OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Det finns få kommuner i Sverige som kan matcha Marks kommun. Vi har något så ovanligt som en mycket stabil ekonomi och vi växer på alla håll och kanter. Här finns ett rikt näringsliv med världskända företag i olika branscher – med plats för fler att förverkliga sina drömmar. I Mark finner du hög livskvalitet, trygghet för alla och fantastiska naturupplevelser. Hos oss bjuds du på undersköna miljöer bland dalgångar och sjöar samt ett rikt föreningsliv. Till Mark är det alltid nära från Göteborg, Borås och Varberg. Vi hoppas att just du är talangen som tillsammans med oss utvecklar och bygger en hållbar kommun för framtiden. Det här är därför mer än en jobbannons – det är ett erbjudande om ett bättre liv präglat av utveckling och laganda.
Det finns få kommuner i Sverige som kan matcha Marks kommun. Vi har något så ovanligt som en mycket stabil ekonomi och vi växer på alla håll och kanter. Här finns ett rikt näringsliv med världskända företag i olika branscher – med plats för fler att förverkliga sina drömmar. I Mark finner du hög livskvalitet, trygghet för alla och fantastiska naturupplevelser. Hos oss bjuds du på undersköna miljöer bland dalgångar och sjöar samt ett rikt föreningsliv. Till Mark är det alltid nära från Göteborg, Borås och Varberg. Vi hoppas att just du är talangen som tillsammans med oss utvecklar och bygger en hållbar kommun för framtiden. Det här är därför mer än en jobbannons – det är ett erbjudande om ett bättre liv präglat av utveckling och laganda.
I Sätila bor drygt 3 000 personer. I Sätilaskolan F-9 går det ca 520 elever. Skolan är organiserad i två paralleller i varje årskurs upp till och med år 6. I årskurs 7-9 är vi något fler. Det finns också ett fritidshem på skolan med tre avdelningar. Du tar dig till Sätila med bil från Göteborg, Borås eller Kungsbacka på ca 30-40 minuter. Det finns även goda bussförbindelser med Göteborg. Sätilaskolan har nyrenoverade lokaler och utemiljön med sjön Lygnern, idrottsplats och fin natur är en tillgång.
Vi arbetar aktivt med vår värdegrund och har ett väl fungerande faddersystem i alla årskurser. Fokusområden för oss på skolan i år är Trygghet och Studiero.
ARBETSUPPGIFTER
Till vår F-9 skola söker vi en biträdande rektor (40%) kombinerat med specialpedagog/lärare (60%) som tillsammans med rektorerna Patrik och Fredrik arbetar för att ge alla elever bästa möjliga förutsättningar för lärande. Vi är inte bäst men vi vill bli bättre.
I din roll som biträdande rektor ansvarar du för elevhälsans arbete och driver den fortsatta uppbyggnaden av skolans flexteam. Med ett starkt elevfokus driver du skolans arbete mot kommunens vision "En lärmiljö för alla - en modern skola baserad på vetenskaplig grund".
Du behöver inte känna någon oro över att inte få arbeta med skolans verksamhetsplaner och att du kommer ha såväl lednings-, personal-, utvecklings- och uppföljningsansvar. I ledningsfunktionen är det viktigt att tillsammans med Patrik, Fredrik och skolans utvecklingsgrupp utveckla det strategiska arbetet med tydligt fokus på framtidsfrågor och ett systematiskt kvalitetsarbete.
Som en del av din tjänst arbetar du tillsammans med skolans befintliga specialpedagoger, Åsa och Abiir med specialpedagogiska arbetsuppgifter, såsom handledning och utredningar.
På skolan arbetar vi målinriktat med att utveckla undervisningen, bland annat genom att tillsammans hitta fler generella anpassningar för eleverna. Vad gäller utvecklingen av vår undervisning är lärarnas lärande en mycket viktig del i arbetet.
KVALIFIKATIONER
Du är legitimerad lärare med dokumenterad erfarenhet. Du har också examen från specialpedagogisk påbyggnadsutbildning för lärare.
Tidigare erfarenhet av ledaruppdrag inom skolverksamhet samt rektorsutbildning eller annan ledarskapsutbildning är meriterande.
För att lyckas i uppdraget skall du vara en lagspelare, vara väl förtrogen med skolans styrdokument, ha inblick i aktuell skolforskning och ha ett genuint intresse för pedagogisk utveckling.
Du är glad och prestigelös. Ditt ledarskap präglas av öppenhet, optimism och en stark vilja att skapa goda relationer i organisationen.
Vi söker dig som tillsammans med personal, elever och vårdnadshavare vill utveckla Sätilaskolan mot framtidens skola!
ÖVRIGT
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.
Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.
Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom ex. attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, kostnadsneutral miljöbil, hyrcykel, pensions- och semesterväxling samt i förekommande fall flexibel arbetstid. Vi har också bra kommunikationer mellan ex Göteborg, Borås, Varberg och det är lätt att parkera om du kör bil.
Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
Lars Gunnar Johansson
0320-21 73 75
Ann-Marie Ragnarsson
0320-21 74 80
Per Källman
0320-21 79 24
Claes-Håkan Martinsson
0320-21 74 07
Malin Carlsson
0320-21 87 01
Gunilla Sandahl-Bäwer
Anja Pettersson
0320-21 79 25
Gunilla Sandahl Bäwer
0320-63095
Malin Tucker
0320-21 77 29
Karin Wrangsten
0320-21 72 14