Biträdande universitetslektor

LINKÖPINGS UNIVERSITET 
ledigförklarar en anställning som 
 
Biträdande universitetslektor i Experimentell smärt- och rehabiliteringsmedicin 

med placering vid Institutionen för hälsa, medicin och vård, avdelningen för prevention, rehabilitering och nära vård, enheten för klinisk medicin. 

Ämnesområde 
Smärt- och rehabiliteringsmedicin 

Arbetsuppgifter 
I en lärares arbetsuppgifter får ingå att ha hand om utbildning eller forskning samt administrativt arbete. Till en lärares uppgifter hör också att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för arbetet. Innehavare av anställning som biträdande universitetslektor ska medverka i undervisning inom utbildning på grund- och avancerad nivå. Vid medicinska fakulteten tillämpas studentaktiva undervisningsformer. 

I anställningen ingår att undervisa på läkarprogrammet och biomedicinska analytikerprogrammet, aktivt bidra till ämnets långsiktiga utveckling, handleda forskarstuderande och att initiera och bedriva egen forskning inom ämnesområdet med specifik inriktning mot molekylär smärta. Tjänsten innebär ett nära samarbete med smärt- och rehabiliteringscentrum inom Region Östergötland.
 
Du ska ha masterexamen inom medicinsk biologi och ha tidigare erfarenhet av undervisning inom utbildningsprogram som tillämpar problembaserat lärande. Det är en merit om du har pågående aktiv undervisning inom läkarprogrammet och biomedicinska analytikerprogrammet. Tidigare erfarenheter av klinisk patientnära forskning är meriterande. Även erfarenheter och dokumenterade kompetenser för blodprovstagning och biobankning, proteomik-analyser av olika kroppsvätskor, avancerade statistiska dataanalyser och bioinformatik är meriterande. Dokumenterade vetenskapliga publikationer inom långvarig smärta och plasma-proteomik, samt effekten av träningsinterventioner på blodproteomet hos smärtpatienter är meriterande. 

Anställning som biträdande universitetslektor 
Syftet med anställningen är att läraren ska ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och meritera sig såväl vetenskapligt som pedagogiskt för att uppfylla kraven på behörighet för en anställning som lektor. 
 
Behörighet 
Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande vetenskaplig kompetens. 
 
Främst bör den komma ifråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst fem år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. 
 
Bedömningsgrunder 
Som bedömningsgrunder vid anställning som biträdande universitetslektor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning gälla. 
 
Prövningen av den pedagogiska skickligheten ska ägnas lika stor omsorg som prövningen av andra behörighetsgrundande förhållanden. 

För denna anställning kommer i första hand särskild vikt fästas vid den vetenskapliga skickligheten, i andra hand den pedagogiska skickligheten, i tredje hand övriga skickligheter.

 
Anställningsform 
En biträdande lektor får anställas tillsvidare, dock längst under en tid på minst fyra och högst sex år som bestämts av högskolan före anställningen. En anställning får förnyas, dock högst sammanlagt två år, om det på grund av den biträdande lektorns sjukfrånvaro, föräldraledighet eller andra särskilda skäl krävs ytterligare tid för att uppnå syftet med anställningen. 
 
För denna anställning gäller en anställningstid om 4 år. 
 
En biträdande universitetslektor ska efter ansökan befordras till universitetslektor om han/hon har behörighet för en anställning som lektor och vid en prövning bedöms lämplig för en sådan anställning enligt de bedömningsgrunder som universitetet har bestämt ska tillämpas. Bedömningsgrunderna framgår av universitetets anställningsordning. 

Tillträde 
Enligt överenskommelse. 
 
Lön 
Universitetet tillämpar individuell lönesättning. 
 
Fackliga kontaktpersoner 
Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande. 
 
Ansökningsförfarande 
Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din kompletta ansökan, inklusive de maximalt tio publikationer du vill åberopa, ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 27 oktober 2022. Ansökningar och/eller ansökningshandlingar som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej. 
 
Publikationer, pdf- eller word-format är tillåtet, bifogas i ansökningsformuläret. Vetenskapliga publikationer som du inte har i digital form skickas per post i tre exemplar till Linköpings universitet, Registrator, 581 83 Linköping. Publikationerna ska vara Linköpings universitet tillhanda senast sista ansökningsdag.  

Vänligen notera att tryckta publikationer inte skickas tillbaka, då handlingar som inkommer till Linköpings universitet bevaras eller gallras enligt gällande gallringsregler. 

För mer information se: 

https://liu.se/jobba-pa-liu/lediga-jobb?rmpage=job&rmjob=20169&rmlang=SE


Om du vill överklaga beslutet ska du skriva till Linköpings universitet, Registrator, 581 83 Linköping eller skicka via e-post registrator@liu.se. Ange anställningens diarienummer och motivera varför du anser att beslutet ska ändras och vilken ändring du vill ha samt ange ditt namn och dina kontaktuppgifter. Din överklagan ska ha inkommit till registrator inom tre veckor efter att anställningsbeslutet anslagits. För sent inkommet överklagande prövas inte. Linköpings universitet skickar överklagandet vidare till Överklagandenämnden för högskolan (ÖNH) och du får sedan besked om deras beslut.