Biträdande universitetslektor i människa-datorinteraktion

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 45 000 studenter, 6 800 anställda och en omsättning på 6,3 miljarder kronor.



Institutionen för informationsteknologi har en ledande position inom såväl forskning som utbildning på alla nivåer.

Institutionen har i dag ca 275 anställda varav 110 lärare och 120 doktorander. Mer än 4000 studenter läser en eller flera kurser vid institutionen varje år. Mer info: http://www.it.uu.se/.

Beskrivning av ämnesområdet: Informationsteknologi (IT) spelar i dag en viktig roll i många människors liv och har på kort tid blivit en omistlig del av det mesta arbete som utförs. Ämnet människa-datorinteraktion handlar om att utveckla och utvärdera metoder och verktyg för att skapa datoriserade artefakter som hjälper människor och samhälle att uppnå sina mål. Förståelse och formulering av teorier om de grundläggande villkoren för interaktionsprocessen är förutsättningar för att kunna skapa lyckat datorstöd för arbete och för utveckling av tjänster och artefakter som ökar människors livskvalitet. I takt med informationsteknologins växande påverkan på människors liv har behovet av att integrera etiska ställningstaganden i utveckling av datoriserade artefakter blivit alltmer angeläget. Utveckling av teorier och metoder för att integrera värden och principer i designprocessen och i användningen av IT är därför en högaktuell del av ämnet människa-datorinteraktion.

Arbetsuppgifter: Undervisning, forskning (mer än 50%) och administration ev. inkl. uppdrag som studierektor. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration samt handledning av doktorander. Det ingår även att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet. Anställning som biträdande universitetslektor syftar till meritering för läraranställning för vilken det ställs högre krav på behörighet.

Anställningsperiod: Anställningen som biträdande universitetslektor kan innehas i längst fyra år. En biträdande universitetslektor kan ansöka om befordran till universitetslektor. Om den biträdande universitetslektorn bedöms vara lämplig och uppfyller kraven för befordran ska han eller hon befordras och tillsvidareanställas som universitetslektor.

Behörighetskrav: Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är enligt högskoleförordningen den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst kommer sökande i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år före ansökningstidens utgång.

Enligt Uppsala universitets anställningsordning är pedagogisk skicklighet ett behörighetskrav för anställning som biträdande universitetslektor. Den sökande bör ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning, omfattande fem veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Den högskolepedagogiska utbildningen kan genomföras under de första två anställningsåren.

Enligt Uppsala universitets anställningsordning gäller vidare som allmänt behörighetskrav för lärare att ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl.
Den sökande ska ha dokumenterad förmåga att undervisa på svenska och/eller engelska om inte särskilda skäl föreligger. Innehavaren förväntas kunna undervisa på svenska inom två år.

Bedömningsgrunder
Vetenskaplig och pedagogisk skicklighet: Vid urval bland behöriga sökande kommer särskild vikt att fästas vid såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet. Vetenskaplig skicklighet avser dels forskningsmeritering, dels den sökandes förutsättningar att bidra till framtida utveckling av såväl forskning som utbildning. Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid forskningsmeriter inom utveckling av grundläggande MDI-teori samt utveckling av teori och metoder för att integrera etiska aspekter vid konstruktion och användning av datoriserade system och verktyg. Det är meriterande med avhandling från teknisk-naturvetenskaplig fakultet och erfarenhet som studierektor.

Lika stor omsorg kommer att ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som den vetenskapliga skickligheten. Pedagogisk skicklighet avser utbildnings- och undervisnings-meritering. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, ska tillmätas betydelse.

Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas.

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen.

Universitetet eftersträvar en jämnare könsfördelning bland sina lärare och kvinnor inbjuds särskilt att söka denna anställning.

Upplysningar om anställningen lämnas av Ingela Nyström, tel 018-471 3470 och Iordanis Kavathatzopoulos, tel 018-471 6894.

För ytterligare information se universitetets anställningsordning: Mål och regler för Uppsala universitet

och fakultetens riktlinjer för anställning:
http://www.teknat.uu.se/digitalAssets/395/395576_3riktlinjer-for-anstallning-och-befordran.pdf

Välkommen med din ansökan senast den 27 augusti 2015, UFV-PA 2015/1782. Klicka på länken nedan för att komma till ansökningsformuläret

Biträdande universitetslektor

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Vi tar enbart emot ansökan på det sätt som beskrivs i annonsen.