Boendestödjare till allmän- och neuropsykiatriskt stödteam

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Norrmalms stadsdelsområde har ca 70 000 invånare. I stadsdelsområdet ingår förutom Norrmalm och Vasastan även den nya stadsdelen Hagastaden där bostäder, parkområden, handel, life science med världsledande forskning och avancerad vård växer fram. Norrmalms stadsdelsnämnd ansvarar för att äldreomsorg, förskola, socialtjänst, omsorg om personer med funktionsnedsättning, fritidsverksamhet och underhåll av parker utförs på allra bästa sätt åt Norrmalmsborna. Norrmalms stadsdelsförvaltning arbetar med ständiga förbättringar som ger verksamheten kundfokus, effektiva arbetsprocesser och delaktiga medarbetare. Vi vill uppmuntra både kvinnor och män att söka våra lediga tjänster.



Boendestödjare till allmän- och neuropsykiatriskt stödteam

Boendestödsteamet består av 4,6 tjänster.

Arbete i personers hem och ute i samhället. Kontor med egen skrivplats på Frejgatan i Vasastan.

Målgruppen består av personer med främst allmän- och neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. Boendestödjarna utgår från sina kontor på Frejgatan i Stockholm och utför frivilliga insatser enligt SoL. Du skall tillsammans med personerna utföra, träna och motivera i sådant som ingår i vardagsrutiner och boende. Det kan till exempel vara hemmets skötsel, vardagsadministration, inköp och ärenden samt stöttning i kontakter med myndigheter, företrädare och sjukvård.

Du bör vara utbildad boendestödjare, mentalskötare, socialpedagog eller likvärdig. Meriterande om du har vidareutbildning inom neuropsykiatri.

Du bör ha minst ett års erfarenhet av arbete med målgruppen.

Meriterande om du har erfarenhet av arbete inom boendestöd med personer med allmän- och neuropsykiatriska funktionsnedsättningar.

I arbetet med målgruppen är det viktigt att du är mogen, empatisk och har förmåga att bemöta människor i utsatta lägen på ett respektfullt sätt. Du ska kunna samarbeta, men även ha förmåga att arbeta självständigt då en stor del av arbetet utförs på egen hand. Det är också viktigt att du som person är ansvarstagande och stabil.



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.