Borlänge kommun söker Lönechef

ARBETSUPPGIFTER Verksamhetsstöd är en av de fyra sektorerna i Borlänge kommun. Sektorn ska leverera professionellt och samordnat stöd till de övriga sektorerna så att dessa får de bästa förutsättningarna att bedriva sin kärnverksamhet. Löneenheten är en del av verksamhetsområdet för personal och har 14 medarbetare. Löneenheten ska ansvara för drift och underhåll av personal- och lönesystem. Löneenheten har också ansvar för IT-stödet för personaluppföljning och tar fram personalstatistik och analyser. Pensioner och arbetsmarknadsförsäkringar administreras på Löneenheten samt redovisningar till statliga verk och myndigheter. Inom de närmaste åren kommer fokus att ligga på systemutveckling som stödjer verksamheternas behov. Huvudsakliga ansvarsområden: I rollen som Lönechef har du ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar och ansvarar för att leda enhetens arbete. Som ledare är ditt uppdrag även att leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete på enheten. Du kommer även att arbeta med att utveckla, samordna och följa upp processer, metoder och rutiner. Att leda projekt och ingå i projektgrupper är också en del av arbetsuppgifterna. KVALIFIKATIONER Du har högskoleutbildning eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi vill att du har ledarerfarenhet och gärna erfarenhet av att leda projekt, företrädesvis från kommunal verksamhet. Vi söker dig som har kompetens av lönefrågor och vill att du har förståelse för löneprocessen samt erfarenhet av att stödja verksamheternas behov. Inom sektorn kommer vi att arbeta i team där helhetssyn är ett nyckelord. Arbetet kräver därför god samarbetsförmåga, initiativkraft, målfokusering och god kommunikativ förmåga.