Bostadsbolaget söker en verksamhetsledare till Biskopsgården

Bostadsbolaget har närmare 25 000 hyresrätter fördelade över Göteborgs alla stadsdelar. Det gör oss till en av Göteborgs största hyresvärdar och en viktig del av samhälls- och stadsutvecklingen.
Tillsammans är vi runt 350 personer som jobbar på Bostadsbolaget. De flesta jobbar ute i våra bostadsområden närmast våra hyresgäster, medan andra jobbar som stödfunktioner på huvudkontoret. Hos oss finns fler än 20 olika yrken representerade, men oavsett yrkesroll arbetar vi alla mot samma mål – att skapa goda och trygga boendemiljöer tillsammans med våra hyresgäster och andra samarbetspartners.
Vår verksamhet präglas av hållbarhet, socialt ansvarstagande och ett stort kundfokus. Vi arbetar aktivt med våra värderingar och vill att våra medarbetare ska tycka det är roligt att gå till jobbet. Vi tror också att det går alldeles utmärkt att förena arbetsliv och privatliv. Vi arbetar med realtidsmätningar för att säkerställa en god arbetsmiljö på samtliga arbetsplatser. Våra medarbetare omfattas av både kollektiv- och tjänstemannaavtal.
Bostadsbolaget är en del av Framtidenkoncernen som ingår i Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för en hållbar stad, öppen för världen.

ARBETSUPPGIFTER
Har du levererat goda resultat som engagerande ledare? Vill du vara med och göra skillnad i vår tids kanske största samhällsutmaning? Nu söker vi en driven ledare som genom samordning ska leda Framtidenkoncernens utveckling och förflyttning av Biskopsgården.

Vi arbetar i en spännande vardag. På Bostadsbolaget pågår ett långsiktigt arbete med särskilt fokus på de områden som vi kallar utvecklingsområden. Målet är att inga av Göteborgs stadsdelar ska finnas med på polisens lista över särskilt utsatta områden år 2025. Bostadsbolaget har ett specifikt uppdrag att vara en del av en förbättrad integration och att bidra i samhällsutvecklingen. Uppdraget kommer kräva mod, uthållighet och omfattande samverkan med hyresgäster och andra parter i området. Vi söker nu därför en verksamhetsledare till en spännande tjänst och nyckelroll i Biskopsgården. Tjänsten innebär att driva på samordningen och genomförandet av våra strategier för att säkerställa en positiv förflyttning av Biskopsgården som bostadsområde.

Om jobbet
Bostadsbolaget är redan idag på god väg att implementera Framtidenkoncernens beslutade strategier om superförvaltning och stadsutveckling för våra utvecklingsområden. Arbetet ska göras med raka ryggar och varma hjärtan. Med raka ryggar orkar vi vara en trygghetsskapande aktör och vara tydliga med vilka regler som behöver gälla i våra områden för att de ska utvecklas åt rätt håll. Med varma hjärtan arbetar vi varje dag utifrån ett genuint och stort engagemang för våra hyresgäster och våra bostadsområden. För att stärka vår förmåga söker vi nu en ledare med Biskopsgården i fokus.

Som verksamhetsledare Biskopsgården är ditt huvuduppdrag att samordna och följa upp Bostadsbolagets, Poseidons och andra privata, statliga och kommunala aktörers insatser i Biskopsgården. Bostadsbolaget har fått uppdraget i Framtidenkoncernen att ha det sammanhållande ansvaret för områdets utveckling och din roll blir att se till att strategierna omsätts till konkreta handlingsplaner och insatser.

Uppdraget förutsätter ett aktivt arbete tillsammans med bolagens verksamhetsansvariga i området och du är en representant för både Bostadsbolaget och Framtidenkoncernen i olika externa sammanhang. En viktig del av arbetet blir att organisera ett formaliserat samarbete genom ett partnerskap med fastighetsägare i områden, samt BID där fastighetsägarna utgör en bärande del ihop med områdets boende samt offentliga och privata aktörer.

KVALIFIKATIONER
Vem du är
Vi söker en handlingskraftig, samverkande och engagerande ledare. Arbetet kräver mycket eget ansvar, drivkraft och utförande i nära dialog med Bostadsbolagets och koncernens drivna och kompetenta medarbetare.

Du har goda ledarerfarenheter och förmåga att skapa engagemang i alla nivåer och roller. Du är också erkänt duktigt på att lyssna av och samverka med många olika parter samtidigt och kan balanser kraven i uppdraget med förutsättningarna hos de externa samverkansparterna. Du kommer arbeta i projekt och processer som du ofta leder och ibland medverkar i. Du är bra på att uttrycka dig i tal och skrift och att sammanfatta arbetet i analyser och rapporter.

Kvalifikationer
Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet, men tror att intressanta kandidater uppfyller flertalet av nedanstående kvalifikationer:

• högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet
• dokumenterad ledarerfarenhet
• erfarenhet av arbete med social hållbarhet eller annan bakgrund relevant för uppdraget
• flerårig chefserfarenhet och förändringsledning
• erfarenhet av att leda process- och utvecklingsarbete
• erfarenhet av att ha byggt upp fungerande samverkan mellan offentliga och privata aktörer
• erfarenhet av att skapa resultat en politiskt styrd organisation
• erfarenhet från arbete i olika samhällssektorer och förståelse för dessas verksamhetslogik och drivkrafter.

Vad vi kan erbjuda
Bostadsbolaget erbjuder en arbetsmiljö som präglas av delaktighet, öppenhet och inflytande över den egna arbetssituationen. Vi ska ge våra medarbetare goda förutsättningar till ett hållbart arbetsliv genom att arbeta hälsofrämjande och skapa en god balans mellan arbete och fritid. För oss är det viktigt att du som medarbetare trivs, utvecklas och känner sig engagerade över de resultat som vi uppnår tillsammans.

ÖVRIGT
Vi ser gärna att du kommer in med din ansökan så snart som möjligt då vi löpande kommer att göra urval och kalla till intervjuer. Mångfald är en styrka och vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi tar endast emot ansökningar via vår webb och rekryteringsportal. Du ansöker via länken i annonsen.

Framtidenkoncernen arbetar för att erbjuda ett hållbart arbetsliv och vara en inkluderande arbetsplats där människors olikheter tas tillvara, där medarbetare ska känna en hög grad av tillhörighet och där alla kan vara sig själva.

Som ett steg i att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen gör vi en bakgrundskontroll på slutkandidat.