OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Du är en prestigelös, trygg och närvarande ledare som visar intresse och förståelse för andra utan att du tappar förmågan att göra rationella bedömningar. Du har en utåtriktad personlighet och mycket god kommunikativ förmåga. Du har lätt att samarbeta med kollegor och medarbetare. Du har gedigen erfarenhet av att skapa strukturer för att få en välfungerade verksamhet och sund arbetsmiljö som sätter deltagarna i centrum.
Botkyrka folkhögskola startades 1997 och har sedan starten haft en tyngdpunkt i allmänna och särskilda kurser på grundläggande och gymnasienivå. Sedan några år erbjuder vi också en eftergymnasial lärarassistentutbildning. Vi bygger vårt arbete på folkbildningens idégrund och utvecklar arbetssätt i takt med förändringar i det omgivande samhället. Av särskild betydelse är den demokratiska samtalsstruktur som utformats inom folkbildningen. Det innebär bland annat acceptans och tolerans mot oliktänkande samt respekt för sakliga argument och fattade beslut och att utbildningen bygger på forskning och beprövad erfarenhet. Botkyrka folkhögskola präglas av den miljö den verkar i, dvs en mångkulturell miljö i ett område som av polisen definierats som utsatt.
Huvudmän för skolan är Syrisk Ortodoxa församlingar och lokala församlingar tillhörande Equmeniakyrkan.
Skolledningen består idag av en rektor (100%) samt tre biträdande rektorer på deltid (150%). Biträdande rektorstjänsterna är på 50% och kombineras med undervisning.
Ansvarsområden:
Övergripande ansvar för folkhögskolan
Stöd till styrelsen
Ekonomi och budget
Folkhögskoleideologiskt ansvar
Kvalitetsarbete
Kontakt med samverkansparter
Arbetsledning av biträdande rektorer
Arbetsmiljöansvar
Tjänstens innehåll formas delvis utifrån den nya rektors profil.
Arbetslivserfarenhet:
Krav
erfarenhet av personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar
erfarenhet av folkhögskola och/eller folkbildning
Meriterande
erfarenhet som skolledare
erfarenhet av undervisning
erfarenhet från arbete inom ideellt driven verksamhet, gärna inom kyrkan. Erfarenhet av huvudmännens verksamhet är extra meriterande
erfarenhet av kontakter med externa aktörer såsom kommun, myndigheter m.m.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel