OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hos Siemens 360 000 medarbetare i över 200 länder finns kunskap och kompetens att utveckla innovativa lösningar för intelligent infrastruktur, hållbar energiteknik, effektiv produktion samt hälso- och sjukvård genom elektrifiering, automation och digitalisering. Med världens största miljöportfölj bidrar vi dessutom till en hållbar framtid. I Sverige har Siemens funnits sedan 1893. Vi är idag drygt 4500 medarbetare på ett 40-tal orter och söker ständigt efter nyfikna och öppna kollegor. Kanske precis som du?
Till Siemens AB, Division Building Technology söker vi:
Branch Manager Östergötland
Inom Siemens Building Technology, Area Stockholm har vi nu tagit nästa steg i vår utvecklingen och bildat fyra geografiska Branches till vilka vi i nu behöver rekrytera en Branch Manager med ansvar för verksamheten i Östergötland.
Som Branch Manager Östergötland kommer du att leda verksamheten inom våra kontor Norrköping, Linköping och Motala utifrån Areans framtagna strategier. Maximera marknadspotentialen, säkerställa försäljning och genomförandet vad gäller kvalitet och lönsamhet för branschens Projekt, System och Service verksamhet. Engagera och utveckla medarbetarna för att nå affärsmålen.
Vilka är mina arbetsuppgifter?
Branchmanagern är Areans lokala entreprenör och har affärsansvar inklusive disciplinärt ansvar för divisionens (BT SSP) samtliga medarbetare och affärsenheter inom branschen.
Tillsammans med den lokala ledningsgruppen driver du försäljningsutveckling med fokus på orderingång och säljmarginaler.
Ansvarar för Branchens serviceaktiviteter
Säkerställer leveranskvalitet i projektaffärerna såväl ekonomiskt som tekniskt.
Utvecklar våra medarbetare
Vad krävs av mig?
Som person är du en ledare med god förståelse för en tjänsteverksamhets alla ingående delar såsom försäljning, resursplanering och utförande. Du ser service, nöjda kunder och motiverade medarbetare som nyckeln till framgång, samt har förmågan att driva och genomföra kontinuerliga förbättringar ifrån planering till utvärdering.
Du har en hög social kompetens och gillar att vara i centrum då du kommer att ha mycket kontakter både internt, med personal och areans övriga funktioner, samt externt i form av kunder. Du är självgående och har stort resultatfokus.
Flerårig erfarenhet ifrån Entreprenad- och Service marknaden, företrädelsevis inom byggnadsautomation, brand eller säkerhet.
Goda kunskaper, i tal och skrift, både inom svenska och engelska.
B-körkort.
Hur ansöker jag?
Du är välkommen med din ansökan senast den 30 april, 2015 via vår hemsida (www.siemens.se/ledigajobb), ref.nr 197207. För frågor kontakta gärna rekryteringsansvarig Mattias Östman, HR, 070-728 13 53, mattias.oestman.ext@siemens.com.
Vill du komma i kontakt med någon facklig representant på Siemens AB mejla till: facket.se@siemens.com.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Magnus Andersson
08-578 412 55
Facklig Representant
Försäljningschef Magnus Larsson
070-871 88 52
Rekryterare Erik Dahlberg
08-728 13 52
Chef Sven Weslien
070- 728 19 58
Rekryterare Erik Dahlberg
070-728 13 52
Facklig Kontakt
Chef Hans Engberg
031-7768668
Chef Jan Hintze
070-7281248
Chef Mikael Holmberg
044-780 31 44