Brand & Assortment Manager Kids

Vi som jobbar på KappAhl är 4000 kollegor på 400 arbetsplatser i tio länder. Vi har olika bakgrund, ålder, kunskaper och klädstil. Gemensamt för oss är vår drivkraft – att ge många människor möjligheten att vara välklädda. Varje dag får vi inspiration av våra kunder. Vårt jobb är att ge dem samma sak tillbaka!

KappAhl grundades 1953 i Göteborg och är en av Nordens ledande modekedjor med runt 380 KappAhl- och Newbie-butiker i Sverige, Norge, Finland, Polen och Storbritannien samt Shop Online. Vår affärsidé är att erbjuda prisvärt mode i egen design till de många människorna. Vi siktar mot att allt vi gör ska göras på ett mer hållbart sätt. Idag består 70% av våra produkter av mer hållbara material och målet är att den siffran ska vara 100% senast år 2025. 2018/2019 var omsättningen 4,9 miljarder SEK. Mer information finns på www.kappahl.se.


KappAhl Kids & Newbie
We are the future! Genom starka varumärken och en djup förståelse för vår målgrupp ska vi bli förstahandsvalet för föräldern och deras barn. Vi tycker vi att alla ska få vara precis som de är och i vårt arbete för barn är devisen ”Bra som jag är” grunden. Alla är olika men lika mycket värda och duger precis som de är. KappAhl har därför valt att samarbeta med organisationer som stöttar barn och unga som har det tufft.

Vi tror att modeframtiden är ljus och är fast beslutna om att ställa om till en hållbar affärsmodell och verksamhet, och dessutom bidra till att göra hela modeindustrin hållbar. Vårt hållbarhetsarbete kallar vi Responsible Fashion – mode med ansvar – och det omfattar hela vår verksamhet. Vi lovar vår kund, och dig som medarbetare, att skapa ansvarsfullt mode som känns rätt. För oss alla och omvärlden.

Välkommen till en vardag fylld av utveckling, kreativitet och fantastiska kollegor! Genom starka varumärken och en djup förståelse för vår målgrupp ska vi bli förstahandsvalet för föräldern och dess barn. Vi söker nu dig naturliga ledare som står redo att leda utvecklingen av kunderbjudandet inom KappAhl Kids. Vill du utvecklas med oss? Sök tjänsten idag!

Vi erbjuder KappAhl tar nu fortsatta kliv mot framtiden, genom en förändrad organisation med starka, självständiga affärsenheter som arbetar tätt med att skapa attraktiva kunderbjudanden till sin målgrupp baserade på kännedom om vad vår kund vill ha. KappAhl Kids & Newbie ska vara förälderns och deras barns förstahandsval och leda omställningen mot ett hållbart mode för barn. Som Brand & Assortment Manager ansvarar du för det totala kunderbjudandet inom din målgrupp och leder ditt team mot fantastiska försäljningsresultat med ständig utveckling av erbjudandet utifrån datainsikter. Business Unit Kids är ett härligt och passionerat gäng, fyllt av energi och med närhet till skratt – tillsammans skapar vi magi!

Din profil Vi ser att du har högskoleutbildning inom relevant område (textil, marknad, och/eller ekonomisk inriktning) eller motsvarande. Du har erfarenhet av sortiments- och varumärkesbyggande. Vidare så har du en välutvecklad ekonomisk förståelse och erfarenhet av att optimera lönsamhet och försäljning. Slutligen så har du tidigare ledarerfarenhet. Du är flytande i både svenska och engelska samt har en god datavana.

Din personlighet Du älskar mode och har ett hjärta för hållbara kunderbjudanden. Med din entreprenörsanda och ditt starka affärsdriv omvandlar du fakta om kunden till ett attraktivt kunderbjudande och har ett stort intresse för trender och omvärldsbevakning. Du har förmåga att tänka konceptuellt och ser möjligheter i allt du tar dig för. Du trivs som bäst i en föränderlig miljö där ingen dag är en annan lik! Du är en naturlig ledare och att nöjda medarbetare är en nyckel till framgång är en självklarhet för dig.

Är du intresserad? Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på vårt huvudkontor i Mölndal. Tillträde så snart som möjligt efter överenskommelse.

Du ansöker enkelt genom att besvara några korta frågor och bifoga ditt CV (personligt brev ej nödvändigt). Din ansökan ser vi fram emot snarast, dock senast den 7 mars.

Vi arbetar med löpande urval, och lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du hjärtligt välkommen att kontakta Desiré Westerberg, VP BU Kids, via mail desire.westerberg@kappahl.com.

Facklig företrädare för Unionen är Barbara Matanovic, telefon 0704-715 641.
Facklig företrädare för SACO är Urban Häggmalm, telefon 031-7715643.