OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Pågen AB är Sveriges ledande bageri. Vi är ett familjeföretag vars bagartradition började redan 1878. Varje dag förser vi brödälskare över hela Europa med Pågen® bröd, Gifflar™ och KRISPROLLS® skorpor. Vi omsätter 2,7 miljarder SEK och har 1400 medarbetare som bakar med kärlek. Läs mer på www.pagen.sePågen söker Brand Manager för Gifflar (vik)
Vad erbjuder vi dig?
Tjänsten som Brand Manager innebär ansvar för Gifflar, ett starkt varumärke i Pågens portfölj!
Rollen ansvarar även för Muffins, Finska Pågar och Semlebullar.
Du ansvarar för produkterna från idé till lansering. Du ingår i ett team med Brand Managers som
arbetar för att Pågens totala marknadsposition stärks. Som Brand Manager är det
viktigt att känna ett helhetsansvar för sina produkter, vilket bland annat
innebär:
• Lönsamhet och tillväxt
• Ansvara från idé till marknad inom ditt produktsegment
• Projektleda produktutvecklings- och marknadsprojekt
• Planera, driva och följa upp kampanjer och nylanseringar, aktiveringar och event
• Medverka i utvecklingen av marknadskommunikationsmaterial
• Prissättning
• Prognos och analys
Fokus är främst Norden, men även Frankrike. Som Brand Manager rapporterar du till
marknadschefen.
Tjänsten är ett föräldravikariat på ca 15-17 månader, med placeringsort Malmö. Tillträde ca 1 maj.
Vem är du?
Vi söker dig som har ca 2-3 års erfarenhet från en liknande position inom FMCG och är utbildad civilekonom eller motsvarande.
Det är meriterande om du tidigare har arbetat internationellt, främst mot Norden, med kampanjer och lanseringar.
Som person är du kreativ och drivande! Du arbetar självständigt, men är samtidigt en lagspelare med förmågan att se helheten och samarbeta i grupp.
Du är strukturerad, och kan hantera många intressenter och projekt samtidigt.
För att lyckas i rollen krävs mycket goda kommunikationsegenskaper och ett affärsmässigt synsätt.
Sök tjänsten
Du ansöker till tjänsten genom att klicka på länken nedan.
För mer information är du välkommen att kontakta HR Business Partner Maria Lindén, tel 040-32 37 38.
Vi arbetar löpande med urvalet så ansök gärna omgående, dock senast 28 februari 2014.