Byggprojektledare

Erfarna byggprojektledare till Migrationsverkets lokalförsörjningssektion
 

Har du gedigen erfarenhet av byggprojektledning? Har du såväl strategisk förmåga som operativt driv? Migrationsverket har ett stort antal intressanta lokalprojekt på gång och vi behöver därför förstärka med två byggprojektledare som både har lång erfarenhet inom bygg och fastighet och har förmåga att leda, samordna, skapa engagemang och delaktighet.

Vi jobbar i en dynamisk myndighet där lokalbehov och omfattning kan variera stort från år till år. Vår lokalförsörjningssektion ansvarar för myndighetens lokaler och lokalförsörjning, vi förvaltar administrativa lokaler, tillfälliga bostäder samt förvar. Vi har nu ett stort antal intressanta lokalprojekt och behöver därför kompetens och resursförstärka inom vår projektorganisation. Vi söker därför 2 stycken kunniga byggprojektledare, med erfarenhet inom bygg och fastighet till vår lokalförsörjningsenhet. Lokalförsörjningsenheten är en del av Migrationsverkets nationella operativa avdelning.

Vi erbjuder en varierande och ansvarsfull roll med många kontaktytor i en dynamisk arbetsmiljö. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till att stötta Migrationsverkets verksamhet genom att skapa de bästa möjliga lokalerna för vår verksamhet. Vi är en organisation som uppmuntrar till initiativ, och där kontinuerligt lärande och ständiga förbättringar är i fokus. Du bidrar med din kompetens och dina idéer och har samtidigt möjlighet att själv utvecklas.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta som byggprojektledare i lokalprojekt där du tillsammans med vår övriga organisation arbetar med anskaffning, anpassning för att skapa funktionella och kostnadseffektiva lokaler på de olika orter som Migrationsverket bedriver verksamhet. Vi äger inga fastigheter själva, utan hyr olika typer av lokaler såsom kontor, förvar och tillfälliga bostäder. Du kommer att vara delaktig i tidiga skeden och vara med och ta fram behovsanalyser, som sedan sammanställs till lokalprogram och kravspecifikationer. Det handlar om både ny- och ombyggnadsprojekt samt hyresgästanpassningar. Utifrån behovsanalyserna är du även delaktig i att ta fram olika förslag på planlösningar och utformning av lokaler etc. Du bidrar med din förståelse för hela byggprocessen och kring vår roll som hyresgäst. Du är även delaktig i att optimera vårt lokalbestånd genom bl. a. avveckling av hyresobjekt.

Som byggprojektledare har du budgetansvar för aktuella projekt samt upprättar tidsplaner, bemannar och samordnar projektorganisationen från Migrationsverkets sida och är ansvarig för att driva projekten mot uppsatta mål avseende tid, kvalitet, kostnad etc. En viktig del i din roll blir att bidra aktivt till utveckling av vår planerings- och styrningsförmåga av projekt. Du tar ansvar för att leda utvecklingsprojekt som en naturlig del av rollen. Det kan handla om utveckling av vår kravställning, förbättring av vårt gemensamma arbetssätt eller kring de metoder och verktyg vi använder.

Personliga kompetenser
Vi söker en lagspelare som är ödmjuk och prestigelös, gillar att göra det lilla extra för att underlätta för andra och som lätt kan sätta sig in i andras perspektiv och dra nytta av det för att driva frågor framåt. Eftersom rollen innebär mycket samverkan och kontaktytor är det viktigt att du är samarbetsorienterad, lyhörd, kommunikativ och har lätt för att etablera och utveckla goda relationer. Du har förmåga att samordna grupper, skapa engagemang och delaktighet. Du tar initiativ och du organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Rollen kräver såväl strategisk förmåga som operativt driv. Du ser möjligheter till förbättringar, du vill utvecklas och bidrar till att utveckla andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav

- Högskoleutbildning med inriktning bygg eller fastighet, eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms relevant för rollen.
- Mångårig erfarenhet som byggprojektledare med budgetansvar inkl. erfarenhet av arbete med entreprenadupphandlingar och entreprenadjuridik som AB, ABT samt ABK etc.
- God datorvana och kunskaper i Officepaketet samt vana av arbete i projektstyrningsverktyg (som MS Projekt, Antura eller likvärdigt).

Meriter

- Erfarenhet av arbete i tidiga skeden med lokalförsörjningsprocesser
- Goda kunskaper inom LOU
- Erfarenhet av arbete genom projekteringens olika skeden
- Erfarenhet inom kalkylering och projektuppföljning
- Erfarenhet av att leda utvecklingsarbete och att arbeta med ständiga förbättringar

Upplysningar
Placeringsort är i första hand Norrköping. Stockholm kan vara ett alternativ.
Tjänsten har ett nationellt ansvarsområde, vilket gör att resor ingår i tjänsten.
Tillträde: snarast eller enligt överenskommelse
Anställningsform: tillsvidare med 6 månaders provanställning eller enligt ök.
Arbetstider: kontorsarbetstider
Vi tillämpar individuell lönesättning

Vill du veta mer
Om du har frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Gabriella Hedlund på Chefspoolen, som hjälper oss med denna rekrytering, på tel 0709955888.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast 2021-08-31. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

Migrationsverket finns för människor som söker skydd i Sverige och för dem som vill arbeta, studera eller bo här. Detta gör vi inom asylrättens och den reglerade invandringens gränser. Vi tar emot ansökningar, prövar dem och fattar beslut om vilka som har rätt att komma hit eller stanna här, och vilka som måste lämna landet.


I vårt arbete som statstjänstemän handlar vi i enlighet med fattade beslut och visar omdöme vid uttalanden och agerande. Det krävs en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet hos oss och vi vägleds av den statliga värdegrunden och Migrationsverkets värdeord mod, empati och tydlighet.


När du registrerar din ansökan kan du komma att få besvara ett antal frågor. Fyll i frågorna så utförligt du kan. Ansökningar med ofullständigt CV eller uteblivna svar på frågor beaktas inte i lika stor utsträckning. Som en del i rekryteringsprocessen kan du behöva genomföra tester och/eller arbetsprover. Om du kallas till intervju kan du också komma att behöva besvara ett antal frågor kopplat till säkerhet.


För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.