Byggprojektledare

Mitt i hjärtat av sydöstra Sverige - med pendlingsavstånd till Växjö, Kalmar och Karlskrona ligger Emmaboda. Emmaboda är i en expansiv fas med ett mål om 11 000 invånare 2032. Fastighetsavdelningens roll i detta blir nybyggnationer, tillbyggnationer och ombyggnader för att anpassa våra lokaler mot framtiden vilket gör att vi nu behöver resursförstärka vår fastighetsavdelning.



ARBETSUPPGIFTER
I rollen som byggprojektledare kommer du tillsammans med våra verksamheter och upphandlade konsulter planera, projektera och genomföra byggprojekt inom Emmaboda kommuns verksamhetsområde. Tillsammans jobbar ni för att få fram den bästa lösning ur både ett verksamhetsperspektiv såväl som ekonomiskt. Tjänsten kommer tillhöra ett team på fastighetssidan med fastighetsförvaltare, arbetsledare för drift/hantverksservice, drifttekniker samt fastighetschef där erfarenhetsutbyte och avstämningar görs veckovis för att utveckla verksamheten. Du jobbar mycket självständigt med dina projekt och driver dessa framåt med regelbundna avstämningar med fastighetschef och styrgrupper.

Då vi jobbar inom verksamheter med barn kommer utdrag från belastningsregistret krävas.

KVALIFIKATIONER
Vi tror att du är en målmedveten person, som har ett stort engagemang och driv. Vi ser i dig en trygg person som genom att vara lyhörd verkar för en god dialog och ett förtroligt samarbete där du tar tillvara på andra människors kunskaper. Du är kommunikativ och kan förmedla projektinformation till både ledning och projektdeltagare. Du är även strukturerad och väl förtrogen att arbeta med problemlösning och uppföljning. Du innehar en affärsmässighet där du har möjligheter att se saker från olika perspektiv för att uppnå de bästa resultaten. Krav:
Erfarenhet inom byggprojektledning med ekonomiansvar
God kännedom om entreprenadjuridik
Vana av entreprenadupphandlingar
B-körkort
Datorvana

Meriterande:
Bred teknisk kompetens.
Erfarenhet av upphandling inom LOU
Erfarenhet av att skriva AF-delar/tekniska beskrivningar


ÖVRIGT
Intervjuer kommer hållas löpande.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och möjliggöra en god kommunikation med dig som sökande tar vi bara emot ansökningar digitalt.

Emmaboda kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.