Case manager region syd

OM UPPDRAGET

Region syd är en av fyra regioner i Rädda Barnens Sverigeprogram. Regionen omfattar Skåne, Blekinge, Kalmar, Kronoberg och Jönköpings län. I regionen finns ca 45 lokalföreningar, sex distrikt och många aktiva medlemmar. Här arbetar också ett fyrtiotal engagerade medarbetare vid våra två regionkontor i Malmö och Växjö samt projektkontor i Kalmar, Eslöv och Helsingborg. Region syd kännetecknas av en varm, modig och inkluderande organisationskultur. Vi vill ligga i framkant i att skapa innovativa lösningar och partnerskap för ett hållbart samhälle med goda uppväxtvillkor för barn i socioekonomisk utsatthet, barn i migration och barn som upplevt våld.

Case managers uppdrag är att stödja det regionala arbetet för barns rättigheter. Case Manager ska stötta och vägleda anställda och ideella inom Rädda Barnens verksamheter i det direkta arbetet med barn på individ-, grupp- och strukturnivå. Det kan handla om stöd i enskilda ärenden men också i utvecklingsprocesser som rör direktstödsverksamhet, tex rutiner för barnskydd, krisorganisation mm. Case Manager skall bidra till kunskapsspridning i frågor som rör barns trygghet och skydd. I kunskapsspridning ingår att Case Manager bidrar till att de som möter barn i vår organisation har kompetens att arbeta förebyggande utifrån risk- och skyddsfaktorer och agera när vi möter barn som far illa eller riskerar att fara illa. Du samarbetar med kollegor i region syd och i hela Sverigeprogrammet.

- Att bidra med stöd till anställda och ideella kring barn som far illa eller riskerar att fara illa och barns trygghet och skydd på individ-, grupp- och strukturnivå.
- Löpande erbjuda kompetenshöjande insatser till anställda och ideella kopplat till barns trygghet och skydd.


- Ge direkt stöd till enskilda barn, unga vuxna och familjer genom information, stöd och vid behov hänvisning till rätt samhällsinstans.
- Internt implementera och utveckla Case management som funktion inom Rädda Barnen samt ta fram vägledning och rutiner på lokal, regional eller nationell nivå.
- Bidra till påverkansarbete lokalt, regionalt och nationellt kring frågor som rör barns trygghet och skydd.


VEM SÖKER VI?

För att lyckas i rollen ser vi att du som söker uppdraget har följande erfarenheter

- Socionomutbildning (eller erfarenhet som bedöms likvärdig)
- Minst tre års yrkeserfarenhet inom socialt arbete med barn och unga
- Dokumenterad erfarenhet av att möta barn, unga och familjer i kris. Det är särskilt meriterande med erfarenhet från och kunskap om barn som upplevt våld och barn som lever i socioekonomisk utsatthet.
- God orientering och kännedom i frågor som rör barns rättigheter samt lagstiftning som reglerar och påverkar barns livsvillkor.


- Erfarenhet av verksamhetsutveckling, samverkan och samordning
- God förmåga att samverka och samarbeta med socialtjänst och andra samhällsinstanser.
- Goda kunskaper om påverkansarbete och förväntas i rollen kunna företräda Rädda Barnen.
- Mycket god förståelse för det ideella arbetets kärnvärden och förutsättningar.
- God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska. Ytterligare språk är meriterande.


- Mycket goda datakunskaper i bl.a. Office-paketet (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
- Meriterande är erfarenhet från folkrörelser och ideella organisationer som förtroendevald eller anställd.


Personliga egenskaper vi ser är viktiga för att lyckas i rollen är god samarbetsvilja, god pedagogisk- och kommunikationsförmåga, modig och att våga testa nya saker, lösningsorienterad, flexibel och förmåga att driva förändring, resultatorienterad och ambitiös, leveranssäker med förmåga att fokusera på det som skapar värde för barn.

Alla medarbetare inom Rädda Barnen förväntas självklart efterleva våra värderingar. (https://www.raddabarnen.se/globalassets/dokument/om-oss/riktlinjer-och-policys/vad-betyder-vara-varderingar-201201-1.pdf)

LÅTER DET INTRESSANT?

Rollen är ett vikariat till och med 20221231 med placering i Malmö eller något av våra övriga kontor i region syd (Helsingborg, Växjö eller Kalmar). HÄR (https://www.raddabarnen.se/globalassets/dokument/om-oss/riktlinjer-och-policys/info-om-villkor-210127.pdf) hittar du information om våra anställningsvillkor. Rädda Barnen tillämpar målstyrd arbetstid. Arbete på kvällar och helger samt resor inom Sverige är vanligt förekommande i rollen. Vid frågor om rollen kontakta gärna rekryterande chef Sara Svensson. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan senast 20220110. Vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor och vi använder endast CV och inte personligt brev i ansökan.

Rädda Barnen strävar efter att spegla samhällets mångfald och välkomnar självklart alla sökande. I samband med ansökan ber vi dig att ladda upp ditt CV och svara på urvalsfrågor, notera att vi inte använder personligt brev i samband med ansökan. Vi är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna och ber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer (https://www.raddabarnen.se/om-oss/vara-varderingar/policies-och-riktlinjer/)