Category Area Manager

På Jula siktar vi högre och tar nu ytterligare kliv att utvecklas som det internationella bolag vi är. Det gör vi genom att förstärka vår organisation inom Sortiment, Försäljning och Inköp.


Till Julas Assortment Department söker vi nu en Category Area Manager, med ansvar för försäljning och marginal i alla marknader, inom sina kategorier. Som Category Area Manager är du ansvarig för ett av våra kategoriteam för att tillsammans utveckla affären och att skapa ett attraktivt och lönsamt sortimentserbjudanden för våra kunder.




Det här gör man som Category Area Manager


Category Area Manager är ansvarig för att kategorierna når uppsatta mål, främst försäljning och marginal, inom sina kategorier. Säkerställer att det finns planer på kort- och lång sikt som driver samt utvecklar erbjudandet och sortimentet enligt Julas mål och strategier. Category Area Manager är ansvarig för avdelningens utveckling av hållbart chefskap/ledarskap/medarbetarskap.




Primära arbetsuppgifter och ansvarsområden:



• Ta fram planer som gör att kategorierna når sina mål inom försäljning och marginal.
• Att områdets kategorier är attraktiva ur ett konsumentperspektiv och kravställer internt för att nå önskad vision och mål.
• Övergripande ansvarig för kategoriområdets strategiska sortimentsutveckling.
• Driver och följer upp att kategorierna har ett kommersiellt, lönsamt, effektivt och optimerat sortiment för alla marknader.
• Identifiera, hitta och lansera nyheter av sortiment och artiklar.
• Övergripande beslutsfattande avseende produktnyheter.
• Säkerställer och bidrar till att proaktiva analyser genomförs och säkerställer aktiviteter vid avvikelser avseende försäljning, lönsamhet, lager och sortiment.
• Planerar och säkerställer kampanj- och säsongsplaneringsprocessen inom sitt kategoriteam.
• Säkerställer och följer upp total försäljningsprognos inom sitt kategoriområde.
• Huvudansvaret för kategoriernas månadsrapport.
• Bär huvudansvaret avseende styra och följa upp Julas prisposition för samtliga marknader.
• Säkerställer, följer upp och ger förutsättningar att prisstrategin efterlevs på samtliga marknader.
• Huvudansvarig för områdets totala lagervärde och antal i lager.
• Personalansvarig för områdets Category Manager och Category Planner.


Som Category Area Manager rapporterar du till Assortment Manager.




Det här är din bakgrund och dina erfarenheter


Vi söker dig som har en längre erfarenhet av praktiskt chef- och ledarskap.


Du har flerårig erfarenhet inom inköp, gärna från en liknande roll inom ett internationellt bolag. Du har arbetat med sortimentsutveckling, förhandling, sourcing och prissättning. Erfarenhet från DIY och retail är meriterande, det är även högskoleutbildning inom ekonomi/marknadsföring. Du behärskar engelska mycket väl i tal och skrift. Du har goda kunskaper i Office program samt erfarenhet från att arbeta i affärssystem- och uppföljningssystem.




Det här är du som person


Du har en strategisk förmåga och ett coachande förhållningssätt i ditt ledarskap. Du har en ledande personlighet med förmåga att lyssna, engagera och skapa resultat genom andra. Som ledare är du en viktig kulturbärare och förebild. Du motiveras av att utveckla andra.


Du har en god förmåga att prioritera och delegera arbete. Du reagerar snabbt på ändrade förhållanden och har lätt för att komma på idéer för hur man handskas med nya utmaningar. Du är strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet.


Du trivs i en värderingsstyrd organisation som kännetecknas av nyfikenhet, teamarbete och en ständig vilja att utveckla och förbättra affären. För att lyckas i rollen har du förmåga att se affärsmöjligheter med drivkraften att öka lönsamheten och försäljningen. Du har lätt för att ta egna beslut och du kommer med egna idéer. Du är kreativ, strukturerad och analytisk. Du strävar alltid efter att utveckla den totala affären utifrån ett totalkostnadsperspektiv.




Bra att veta


Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med 6 månaders provanställning med placering på Julas huvudkontor i Skara. Jula har kollektivavtal med Unionen.




Så här söker du


Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt då vi håller intervjuer löpnade. Sista ansökningsdag för tjänsten är den 15 januari 2024.