Chef Avtalsektionen till TVK Ledsyst

Befattningen erbjuder
Försvarsmakten befinner sig i tillväxt och förändring! Vi söker dig som vill leda och utveckla licens- och avtalshantering avseende ledningssystem i Försvarsmakten. Vi kommer att erbjuda dig möjligheter att utvecklas med spännande uppgifter i ett område som expanderar och är under stor förändring.

Vill du ha tid att vara en god ledare samtidigt som det råder balans mellan arbete och fritid? Det kan vara dig vi söker...

Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärmål
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid samt ersättning för träningsskor upp till 1200 kronor vartannat år
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

Om enheten
Teknik- och vidmakthållandekontor Ledningssystem (TVK Ledsyst) ansvarar för den övergripande förvaltningen av Försvarsmaktens lednings- och informationssystem, samt utgör Försvarsmaktens beställare av systemförvaltning, drift och underhåll inom området. Enheten är under stark tillväxt och nya uppgifter tillförs succesivt.

TVK Ledsyst har sin huvudverksamhet förlagd på Ledningsregementet i Enköping och funktionsleds av Försvarsmaktens Högkvarter. Enhetens uppgift är att ta ansvar för Försvarsmaktens ledningsstödsystem under hela livscykeln, från utveckling till avveckling, under såväl krig som kris och fred.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Avtalsektionen som ingår i Funktionsavdelningen består av chef samt tio underställda Supplier managers och Licens managers. Som sektionschef ansvarar du för den övergripande avtalsförvaltningen inom ledningsområdet och licenshanteringen i Försvarsmakten. Du kommer att leda medarbetare som är experter på licens- och avtalshantering, samt ansvarar för beställningar av vidmakthållande av ledningssystem.


• Sektionschef leder och ansvarar för sektionens personal och verksamhet:
• Leder anskaffning av programvarulicenser och tillhörande support- och underhållsavtal
• Leder vidmakthållande och förvaltning av Försvarsmaktens centrala licensregister
• Ansvarar för samverkan i leverantörs- och avtalsrelationer
• Stödjer övriga avdelningar inom TVK Ledsyst i planering, budgetering och uppföljning avseende licensfrågor
• Ansvarar för genomförande vid externt begärd licensuppföljning/revision
• Utgör Försvarsmaktens expertkunskap avseende programvarulicenser och programvaruavtal.

Kvalifikationer


• Akademisk examen inom IT, ekonomi eller juridik alternativt kombination av utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• Dokumenterad erfarenhet som chef
• Flerårig erfarenhet av arbete med licens- och avtalshanteringhantering
• God förmåga att kommunicera i tal och skrift i svenska språket
• B-Körkort.

Meriterande


• Relevant och aktuell arbetslivserfarenhet från Försvarsmakten
• Kunskap och erfarenhet att arbeta i FM stödsystem (PRIO).

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är analytisk, nyfiken, noggrann och säkerhetsmedveten med en god administrativ förmåga. 

Du behöver kunna arbeta självständigt, tycka om att ha många kontaktytor och ha en mycket god samarbetsförmåga. Som ledare är du coachande och stödjande. Vidare är du omdömesgill, lojal och har en hög integritet samt du delar Försvarsmaktens värderingar.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar 6 månaders inledande provanställning.

Sysselsättningsgrad: Heltid.

Arbetsort: Enköping. Resor kan förekomma till andra orter i Sverige.

Tillträdesdatum: våren 2022.

Upplysningar om befattningen
Chef Funktionsavdelningen, Ingemar Ericsson, 070-508 17 25

Information om rekryteringsprocessen
Personalgeneralist Angelina Lindgren, 073-853 82 62.

Fackliga företrädare


• SACO-S – Carl Johan Pettersson
• SEKO – Christian Hedberg
• OFR/S – Clarence Arnstedt
• OFR/O, OF Enköping – Magnus Johansson

Samtliga nås via växeln 0171-15 70 00.

Sista ansökningsdag
Välkommen med din ansökan senast 2022-03-18. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.