OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Falken och Karlavagnen
I Västerviks kommun värnar vi om varje medarbetares arbetsmiljö. Vi vill att alla medarbetare ska trivas och utvecklas i sin yrkesroll. Hos oss ska alla gå till jobbet med en positiv känsla.
I kommunen arbetar vi bland annat med pedagogik, vård och omsorg, samhällsbyggnad, kultur, räddningsarbete och arbetsmarknad. Vi har jobb som är inspirerande och meningsfulla. Vi skapar livskvalitet och gör skillnad för människor varje dag.
Vill du ha ett jobb där din insats är betydelsefull för andra människor? Då passar du hos oss!
Barn- och utbildningsförvaltningens vision: KOMPETENS FÖR LIVET Lust att lära – rätt att lyckas. Alla barn och elever är nyfikna, kreativa och tänkande. Hos oss har alla en känsla för tolerans och solidaritet. Vi möter barn och elever med höga förväntningar. Vi tror på deras förmåga att lyckas i lärandet för livet. I vårt arbete är mötet med barn och elever, undervisning, medarbetarskap och ledarskap centrala delar för att nå vår vision.
Vi söker nu en chef till förvaltningens AST-grupp för F-6-elever.
Dina arbetsuppgifter
Som chef för Falken och Karlavagnen behöver du ha dokumenterad kunskap och erfarenhet från arbete med AST-elever. I din roll behöver du kunna samordna och leda arbetet för alla elevers utveckling och lärande tillsammans med dina medarbetare. Du behöver också kunna hitta samverkansformer med andra aktörer så som socialtjänst, habilitering och barn- och ungdomspsykiatrin.
I rollen ingår samverkan med elevernas hemmaskolor och vår centrala barn- och elevhälsa för att skapa bästa möjliga förutsättningar för eleverna. I din roll som chef ansvarar du för verksamhetens budget, arbetsmiljö samt personalansvar.
Tjänstgöringsgraden är 40% för den här tjänsten men beroende på din kompetens inom andra områden så kan detta komma att utökas.
Din kompetens
Vi söker dig som har lärar- alternativt specialpedagogexamen. Du har även dokumenterad erfarenhet av hur man arbetar med lågaffektivt bemötande och goda kunskaper i att skapa individuella scheman med en god struktur utifrån varje elevs behov.
Om du har rektorsutbildning och/eller erfarenhet av arbetsledning och/eller handlett personal som arbetar med elever inom AST-spektrat så är detta meriterande. Det är också en fördel om du har tidigare kunskaper och arbetserfarenhet i grupprocesser, systematiskt arbetsmiljöarbete och andra personalrelaterade frågor.
Som ledare i vår organisation ser vi att du är en trygg, närvarande och stabil person med ett strukturerat och tydligt ledarskap. Du har lätt för att se verksamheten i ett helhetsperspektiv och utifrån din strategiska förmåga hitta lösningar och skapa utveckling. Du har också en hög grad av personlig mognad, en god förmåga att samarbeta och har lätt för att sätta dig in i andra människors perspektiv.
Det är också viktigt i rollen att du har en väl utvecklad pedagogisk förmåga. Du har god förståelse för hur barn och ungdomar tar till sig kunskap och om olika förutsättningar för lärande. Du är skicklig på att möta medarbetare, elever, föräldrar, rektorer och andra externa aktörer.
Övrigt
Ansökan omfattas av registerkontroll och du måste visa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning.
Läs mer om vad Västerviks kommun kan erbjuda dig som anställd hos oss www.vastervik.se/jobba-hos-oss (http://www.vastervik.se/jobba-hos-oss)
Välkommen med din ansökan till oss!
Information
Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.