OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Brinner du för att skapa förutsättningar för att barn och unga ska växa upp i trygghet och få jämlika förutsättningar inför framtiden? Är du dessutom strategisk och har lätt för att se helheten? Då kanske det är dig vi söker för detta uppdrag.
Vår chef för elevhälsan går i pension och vi söker dig som vill fortsätta utveckla en redan väl fungerande elevhälsa. Vårt gemensamma mål inom förvaltningen är ökad måluppfyllelse och något som vi hela tiden arbetar för.
ARBETSUPPGIFTER
Som chef för elevhälsan har du ansvar för enhetens ekonomi-, personal- och utvecklingsfrågor. Du kommer ingå i ledningsgruppen för barn- och utbildningsförvaltningen och har stöd av utvecklingsstrateg samt stödfunktioner inom t.ex. personal och ekonomi.
Elevhälsans uppdrag är att arbeta med elevernas lärmiljö i ett förebyggande och hälsofrämjande perspektiv där insatser görs på individ-, grupp- och organisationsnivå. Hela elevhälsan fungerar som stödfunktion och för dig som chef innebär det ett tätt samarbete med rektorerna. I elevhälsan ingår 25 medarbetare och består av skolkuratorer, skolpsykologer och skolsköterskor. I ditt uppdrag ingår att företräda kommunen i olika samverkansformer. I samarbete med rektor för särskolan ingår myndighetsansvar för inskrivning i särskola. I rollen ingår även att vara verksamhetschef för elevhälsans medicinska insats.
Du ansvarar för familjesamverkansteamet som är ett samverkansprojekt mellan Region Örebro län och Lindesbergs, Ljusnarsbergs, Hällefors och Nora kommuner. Teamets uppgift är att vid behov vara samverkansstöd i ärenden kring familjer med behov av flera olika stödinsatser.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom någon av elevhälsans professioner. Du har även erfarenhet av arbete inom elevhälsan och god kunskap inom området. Det är meriterande med tidigare ledarerfarenhet men inget krav.
För att passa i denna tjänst behöver du ha ett ledarskap som kännetecknas av tillit och förtroende. Du har en förmåga att ena gruppen mot ett gemensamt mål och skapa en VI-känsla. Du har lätt för att samarbeta med andra och har ett helhetsperspektiv. Du har lätt för att skapa relationer och bygga gruppens förtroende. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
ÖVRIGT
Fackliga företrädare nås via kommunens växel, tfn 0581-810 00. Vi tar endast emot ansökningar via Offentliga jobb. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings-/rekryteringsföretag.
Lindesberg kännetecknas av en positiv och stark framtidstro. Vi investerar för framtiden och vill växa. Vi söker engagerade medarbetare som vill vara med och utveckla Lindesberg. Samverkan är ett honnörsord och vi vill stärka det i varje del av vår organisation. Idag arbetar ca 1 800 medarbetare med olika uppdrag för att ge invånarna god service med hög kvalitet. Välkommen att utvecklas vidare med oss!