Chef för myndighetsutövningen inom Resurscentrum

Resurscentrum för barn är ett nytt verksamhetsområde som inrättas fr.o.m. 2007-01-01. I den nya organisationen ges nu förutsättningar för att samordna de resurser som finns för barn. Kompetensen samlas och möjligheten att ge bra helhetslösningar för det enskilda barnet och dess familj ökar genom den nya enheten. Resurscentrum för barn söker till en ny befattning på heltid en chef för myndighetsutövningen enligt SoL, LSS, LVU etc. Vi tillämpar sex månaders provanställning, tjänsten innebär ett tillsvidare förordnande som grund med placering som chef för myndighetsutövningen. Efter ett år ska chefsfunktionen i tjänsten utvärderas. Arbetsuppgifter: Som chef arbetar Du i nära samverkan med chefen för Resurscentrum för barn. Du ansvarar, inom ramen för ett uppdrag, för utvecklingen av vården för barn och familjer. Du har budget- och personalansvar (ca 10 personer). Under våren 2007 kommer vi att implementera BBIC i verksamheten. Som chef ska Du finnas nära verksamheten. Regelbunden handledning tillhandahålls. Din bakgrund: Erfarenhet: För att vara ledare hos oss krävs erfarenhet av ledarskap med ansvar för personal, ekonomi och verksamhetsresultat. Du är en kommunikativ ledare som har förmåga att entusiasmera och inspirera. Det är önskvärt att Du har ett systemteoretiskt synsätt. Det är meriterande om Du har erfarenhet från barn- och familjearbete vid myndighetsutövning. Du ska ha praktisk erfarenhet av ledningsarbete i en politiskt styrd organisation. Du är handlings- och resultatorienterad och ser till att Du uppnår de satta målen utifrån de resurser som avsatts. Du är tydlig i Ditt ledarskap dvs. beskriver, förklarar och kommunicerar verksamhetens nytta, mål samt våra värderingar på ett pedagogiskt sätt. Du är en lyhörd ledare som använder dialogen som verktyg. Vi vill att Du är visionär och vidsynt för att Du ska kunna utveckla och strukturera verksamheten. Du har en utåtriktad roll med många externa och interna kontaktytor vilket kräver både social kompetens, diplomati och pedagogisk förmåga. Utbildning: Vi förutsätter att Du har en akademisk examen inom relevant område. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi eftersträvar mångfald där våra medarbetares bakgrund, erfarenheter, kunskaper och personlighet berikar kommunen. Mer information om kommunen och vår verksamhet hittar Du på vår hemsida - www.tierp.se