Chef för Projekt & Utveckling på IT-enheten

Känslan av att bidra. Möjligheten att påverka.
Det händer mycket i Norrköping. Alltfler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 10 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vår verksamhet

IT-enheten inom Norrköpings kommun är i en förändringsfas där vi går från en reaktiv service- och driftsorganisation till en proaktiv utvecklingsorganisation. Genom etablering av en IT-tjänstekatalog och ett mer strukturerat arbetssätt utifrån ramverket ITIL samt förvaltningsmodellen PM3 når vi uppsatta mål och en ökad leveransprecision.

Vår värdegrund sammanfattar vi i orden: Ansvar, Förtroende och Engagemang. Värdegrunden ger oss en vägledning till hur vi ska möta varandra och våra kunder för att uppnå bästa resultat.

Vi söker dig som vill utvecklas tillsammans med IT-enheten i syfte att föra dig själv, våra kunder och Norrköpings kommun framåt. Tillsammans bygger vi det bästa laget!

Vår verksamhet har nu behov av en ny chef för Projekt & Utveckling på IT-enheten.

Befattningens syfte

Som chef för Projekt & Utveckling på IT-enheten ansvarar du för att leda arbetet i Projekt och Utvecklingsgruppen. Det innefattar ansvar för personal och budget samt projekt- och utvecklingsleveranser, och att dessa leveranser följer fastställda ramar avseende tid, ekonomi och kvalitet och i enlighet med gällande policy och riktlinjer. Vidare så ansvarar du också för att ständigt utveckla arbetsprocesserna för en bättre leverans till slutkunden. I rollen ingår även att säkra att alla projekt får tillgång till de resurser som krävs för genomförande.

Chef för Projekt & Utveckling rapporterar till chef för IT-enheten och ingår i dess ledningsgrupp.

Områdesfunktion Projekt & Utveckling

Projekt & Utveckling ansvarar för projektuppdrag och utvecklingsarbete för IT-enheten på Norrköpings kommun. Gruppens ansvarar för att arbeta med de projekt- och utvecklingsrelaterade målen i verksamhetsplan och riktlinje för IT-enheten. Målen nås genom ett systematiskt processorienterat arbetssätt med tydliga och kommunicerade rutiner och ett proaktivt arbete med ständiga förbättringar.

Dina viktigaste arbetsuppgifter är:

Ledning- Styrning, samordning, kvalitetssäkring och utveckling av verksamheten enligt fastställd verksamhetsplan samt riktlinje för IT-enheten. Du leder regelbundet PRB (Project Review Board) med berörda inom ledningsgruppen.
Ekonomi- Ansvar för ekonomi och budget, uppföljning, redovisning och ekonomiska analyser avseende Projekt & Utveckling.
HR- Ansvar för personalfrågor, rekrytering och personalutveckling avseende Projekt & Utveckling.

Din profil

Vi söker dig som har en akademisk utbildning eller motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivare bedömer likvärdig, samt grundläggande kunskap inom IT-området. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av att ha arbetat som chef samt genomgått relevanta projektledarutbildningar.

För att vara framgångsrik i denna roll krävs att du tidigare har arbetat som övergripande projektledare/programledare med ett lednings-, administrativt- och resultatansvar. Du är väl införstådd i projektstyrning, standardiserings- och kvalitetsarbete och har en vana att jobba både strategiskt och taktiskt.

Vi söker efter en ledare som är lyhörd och affärsmässig samt som drivs av att utveckla och effektivisera arbetet samtidigt som du sprider glädje och motivation. Du kan på ett bra sätt strukturera och prioritera arbetsuppgifter samt har en god förmåga att se saker ur ett helhetsperspektiv.

Du har en god initiativförmåga, är lösningsfokuserad, serviceorienterad samt arbetar såväl självständigt som i grupp samt uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet, kunskaper i ITIL eller annan form av supportprocesser
- Utbildning, certifiering i ITIL Foundation
- Erfarenhet, kunskaper i förvaltningsmodellen PM3
- Utbildning, certifiering i PM3

Övrig information och ansökan

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.

Vill du veta mer om tjänsten kontakta Johan Wärn, chef för IT-enheten, johan.warn@norrkoping.se.

Sista ansökningsdag är 14 augusti.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Norrköpings kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.