Chef Företagsrådgivning – Retail Area Östergötland

Har du en passion för ledarskap?
Inom Företagsrådgivning arbetar vi för att tillgodose behov av rådgivning hos företagskunder, med undantag för Advanced Corporates kunder. Vi tror att individen är kärnan i vår organisation och att ett starkt ledarskap möjliggör att vi kan förverkliga vår strategi. Vi söker nu dig som vill driva försäljningen och utveckla verksamheten inom Företagsrådgivning i RA Östergötland!

Vi letar efter en ledare som:

-
Bygger förtroende, skapar en positiv och inkluderande arbetsmiljö, visar intresse, respekt och omtanke för andra och behandlar alla lika

-
Inspirerar sina medarbetare och kollegor, uppmuntrar andra till att leverera sitt yttersta och uppnå sin fulla potential

-
Visar mod i att fatta beslut och våga utmana rådande normer och arbetssätt, testar nya saker och inte är rädd för att erkänna misstag och lär sig från dem

I denna roll kommer du:

- Ansvara, leda och utveckla Företagsrådgivning i RA Östergötland för ökad försäljning, kundnöjdhet och medarbetarnöjdhet

- Säkerställa lönsamhet och tillväxt inom Företagsrådgivning samt holistiskt bidra till resultat- och försäljningsmål för hela Swedbank

- Leda ett team om upp till 14 medarbetare

- Definiera tydliga ansvarsområden och prioriteringar för dina medarbetare

- Bygga ett diversifierat team med hög nivå av laganda och engagemang

- Utveckla verksamheten i enlighet med den strategiska riktningen och kundbehov samt säkerställa att Swedish Bankings affärsplan och aktivitetsplan implementeras

- Representera Företagsrådgivning i Retail Area Östergötlands ledningsgrupp

- Driva samarbete mellan och inom relevanta delar av banken för att säkerställa effektiv användning av kompetenser och resurser samt säkerställa en enhetlig kundupplevelse

- Följa upp resultat, kostnader, försäljningsmål och KPI:er

- Säkerställa hög rådgivningskvalitet, kreditkvalitet och regelefterlevnad

- Säkerställa att Swedbank är representerat i samhällsengagemang och i det lokala näringslivet

- Leda och uppmuntra samarbete över hela organisationen

- Främja en sund och hållbar arbetsmiljö som stimulerar samarbete, kreativitet, ständiga förbättringar, och där medarbetare har möjlighet att utvecklas

- Säkerställa utveckling av ledarskap och medarbetarnöjdhet i enlighet med Swedbanks värderingar och ledarskapsprinciper

På Swedbank är medarbetarna vår största tillgång. Vi har en kultur som bygger på respekt, inkludering och öppenhet, där varje medarbetares röst är viktig. Vi stöttar kontinuerlig utveckling. Du som arbetar hos oss leder din egen utveckling och hittar utmaningar som inspirerar dig. Vi värnar om ditt välmående och erbjuder en hållbar och flexibel arbetsmiljö. Som anställd ingår du i gruppgemensamt prestationsprogram och erbjuds tjänstepension, frivillig sjukförsäkring samt andra attraktiva förmåner. Vi arbetar genom våra värderingar: Öppen, Enkel och Omtänksam. Tillsammans levererar vi en positiv och unik upplevelse för våra kunder. Tillsammans gör vi skillnad.´

I denna roll behöver du:

- Relevant akademisk examen (ekonomi/finans) eller motsvarande kompetens inom bank och finans

- 5-10 års relevant arbetslivserfarenhet

- Erfarenhet av att leda medarbetare samt förmåga att sätta tydliga mål i enlighet med vår strategiska riktning

- Affärsmannaskap och gedigen erfarenhet och förståelse för bankverksamhet med fokus på företagsaffären

- Förmågan att driva förändring, god samarbets- och kommunikationsförmåga och god förmåga i att hantera olika intressenter

- Goda sociala färdigheter, vi ser gärna att du har nätverk och marknadskännedom i området du verkar

- Dokumenterad erfarenhet i att framgångsrikt driva försäljning med kunden i fokus

- Ett resultatfokuserat sinne, affärsmässighet och förmåga till helhetssyn

- Behärska svenska & engelska väl i både tal och skrift

- En hög integritet, en stark drivkraft, ett lösningsorienterat och nytänkande tanke- och arbetssätt

Bli en del av vårt team och..
var med och utveckla RA Östergötland där vi tillsammans ger våra kunder möjlighet att skapa en bättre framtid. För mig som chef är samarbete och kundfokus helt centralt; genom att hjälpa varandra och agera som ett team med kundnöjdhet som vår viktigaste ledstjärna kommer vi att göra våra nuvarande och framtida kunder nöjda och lojala varigenom vi kommer att vara Östergötlands bästa bank. Jag har stor tilltro till mina medarbetare; lagkänsla, samarbete och frihet under ansvar är viktiga principer för oss."
Christoffer Borgsjö, din framtida chef.

Vi ser fram mot din ansökan senast den 2023-06-30.
Arbetsplats: Norrköping och/eller Linköping

Kontaktpersoner:

Rekryterande chef: Christoffer Borgsjö, +46 73 0441927

SACO: Henrik Joelsson

Finansförbundet: Ing-Marie Eken, Finansförbundet klubb Syd, +46 70 5984107

Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.

Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna.

LI-Hybrid