OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I Varbergs kommun är vi cirka 5 000 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens.
Vill du stärka medarbetare och ledare inom Varbergs kommun?
Som chef för avdelningen HR driver du kommunens HR-strategiska avdelning med 11 medarbetare.
Särskilt prioriterade områden just nu är att utveckla kommunens arbetsgivarvarumärke, utveckla ledarskapet inom kommunen, tillsammans med kommunikationsavdelningen fördjupa vårt värdegrundsarbete samt utveckla HR-processerna genom digitalisering och automatisering.
Du rapporterar till personaldirektören som leder Personalkontoret tillsammans med chefer för avdelningarna HR, personaladministration, förhandling och företagshälsovården Kommunhälsan. Totalt är det ca 45 medarbetare. Personalkontoret bildar kommunstyrelsens förvaltning tillsammans med ekonomikontor, samhällsutvecklingskontor, kommunkansli, näringslivs- och destinationskontoret samt kommunikationsavdelningen.
Arbetsuppgifter
Du ansvarar för HR-avdelningen som leder, samordnar och följer upp:
· Utveckling av arbetsgivarvarumärke
· Kompetens- och chefsförsörjning
· Ledar- och medarbetarutveckling
· Medarbetarundersökning
· Projekt inom området jämställdhet och mångfald
· Kommunövergripande analys av sjukfrånvaromönster och åtgärdsförslag
· Analys och uppföljning
· Rehabilitering och omställning
· Systematiskt arbetsmiljöarbete
Kvalifikationer
Du har en HR-utbildning på akademisk nivå samt bred erfarenhet av HR-området. Du har flerårig erfarenhet av att leda kvalificerade och självgående medarbetare i projekt, processer eller linje. Du har vana att leda processer och förändringsarbete med verksamhetsfokus.
Det är ett plus men inget krav att du har erfarenhet från kommunal verksamhet eller annan politiskt styrd verksamhet.
Som ledare och person
Vi vill att du är trygg och mogen i ditt ledarskap och har förmågan att entusiasmera och inspirera. Du har god samarbetsförmåga och ser värdet av delaktighet, samverkan och gemensamma målbilder. Då avdelningens uppdrag är mångfacetterat är det viktigt att du arbetar med helhetssyn, kan se sammanhang och har ett strategiskt perspektiv. Du är en närvarande och tillgänglig ledare som både stöttar och utmanar medarbetarna.
Ansökan och information
Välkommen med din ansökan via maquire.se senast den 6 juni, men gärna tidigare. Om du har frågor, kontakta Gunilla Thulin 0735-49 99 00 på Maquire, som Varbergs kommun samarbetar med i denna rekrytering.
Fackliga representanter:
Vision, Martin Rimby 0729-63 27 72
Ledarna, Suzanne Persson 0702-69 71 82
SSR, Nanna Gullström 0734-12 47 44