Chef inom Fastighetsbildning, Stockholm

Lantmäteriet är den myndighet som kartlägger Sverige. Till våra uppgifter hör också att registrera och säkra ägandet av alla fastigheter samt hantera deras gränser. Nu söker vi dig som vill få en stor betydelse för samhällsutvecklingen.

Genom effektiv, rättssäker och kvalitativ fastighetsbildning skapar du som medarbetare på Lantmäteriet förutsättningar för en hållbar tillväxt i det svenska samhället. Det lägger grunden för ett tryggt fastighetsägande och bidrar till en stabil samhällsekonomi.



ARBETSUPPGIFTER
Fastighetsbildningens verksamhet är organiserad i 11 geografiska enheter. Den enhetschef som vi söker ansvarar för verksamheten på de två kontoren i Stockholm. Som enhetschef är du med och utvecklar Lantmäteriet och bidrar proaktivt till det utvecklings- och förändringsarbete som pågår i verksamheten. Som enhetschef rapporterar du till divisionschefen och ingår i divisionens ledning. Du leder enheten och ansvarar för att den levererar i enlighet med divisionens uppdrag och Lantmäteriets målbilder. I rollen ingår ansvaret för strategisk ledning och styrning av enheten samt att leda enhetens ledningsgrupp.

Du arbetar för att uppnå resultat genom en tydlig arbetsgivarroll i kombination med förtro-ende och tillit till medarbetarna. Du driver utveckling inom enheten genom att skapa förut-sättningar, delaktighet och god dialog. Du har sju direktrapporterande funktionschefer och i din roll ansvarar du för planering, uppföljning och utveckling av enhetens verksamhet i nära samarbete med dina enhetschefskollegor och divisionens ledningsgrupp.

Tillsammans med divisionens ledningsgrupp ansvarar du för att utveckla fastighetsbildningen i Sverige. Vi arbetar proaktivt med att möta kundernas och samhällets behov genom att utveckla nya synsätt, arbetssätt och metoder.



KVALIFIKATIONER
Som enhetschef har du verksamhetsansvar och leder utveckling genom att leda andra. Det kräver flexibilitet, självinsikt och en god förståelse för andra samt en förmåga att anpassa ditt ledarskap till den rådande situationen. Du är genuint intresserad av människor och tycker om att arbeta coachande och verksamhetsnära.

För att lyckas i din roll har du dokumenterad erfarenhet av framgångsrikt ledarskap och har arbetat med att leda i förändring. Vi ser att du har högskoleutbildning inom relevant område. Du ska ha erfarenhet av att leda andra chefer och det är meriterande att ha erfarenhet av att leda en teambaserad organisation.

Som person är du kommunikativ, tydlig och trygg. Du ser helheten, är nyfiken och intresserad av att arbeta med strategiska förändringar likväl som ständiga förbättringar i vardagen. Du är även intresserad av att arbeta strategiskt genom arbete i divisionens ledningsgrupp där du har en del av ansvaret för hela divisionens uppdrag. För dig är det lätt att se möjligheter, du är inte rädd för att misslyckas. I verksamheten krävs att du ibland kan fatta snabba beslut, men att du också har förmåga att justera beslut som inte blev bra. Du har erfarenhet av att arbeta med resultatfokus, förändringsledning och coaching.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att leda.

ÖVRIGT
På Lantmäteriet förväntar vi oss att alla våra medarbetare agerar på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Det är en självklarhet för oss att arbeta aktivt för jämställdhet och mångfald och vi tar för givet att du delar vår uppfattning.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av kontaktperson som anges i annonsen.