Chef till avdelningen för Metodutveckling

Chef till avdelningen för Metodutveckling, ref 119/09

Avdelningen för Metodutveckling tillhör Managementpelaren och ansvarar bl a för metod- och kompetensutveckling inom Sida vad gäller biståndseffektivitet och programansatser, budgetstöd, antikorruption och revision samt mål och resultatstyrning av utvecklingssamarbetet.Avdelningen ansvarar också för en stor del av arbetet med att förnya och förenkla Sidas interna styrning, arbetssätt och arbetsmetoder samt arbetsprocesser.

Avdelningen arbetar också aktivt genom ett antal nätverk i organisationen.Avdelningen är uppdelat i ett antal arbetskluster, vilka vart och ett har en informell samordnare.För närvarande har avdelningen 14 årsarbetskrafter till förfogande, varav en chefssekreterare.

Chefen för Sidas avdelning för Metodutveckling rapporterar direkt till biträdande GD Management och bildar tillsammans med övriga avdelningschefer inom Management ledningsgruppen för de frågor som handlar om att säkerställa en väl fungerande och effektiv organisation, inklusive metoder och stöd samt att Sida lever upp till de krav som åligger en myndighet.

De övriga avdelningarna som ingår i Management är Verksamhetsstyrning, Personal och kompetens, Kommunikation, IT och intern service, Juridik och upphandling samt sekretariatet för Utvärdering.

Arbetsuppgifter

o Leda avdelningen för Metodutveckling samt att uppnå resultat enligt de direktiv som fastställs av biträdande GD Management

o Utveckla följande verksamhetsområden:
o Metoder, verktyg och kompetensutveckling för genomförande av utvecklingssamarbete, bl a vad gäller biståndseffektivitet, programbaserade angreppssätt, budgetstöd, resultatstyrning, antikorruption och revision
o Förnyelse och effektivisering av Sidas interna arbetsmetoder, arbetssätt och arbetsprocesser

o Representera Sida i delar av dialogen med UD, liksom i dialogen med internationella organ avseende biståndseffektivitet och metoder i utvecklingssamarbetet

o Ingå i Managementpelarens ledningsgrupp och driva dess frågor utifrån ett helhetsperspektiv

o Ansvara för avdelningens mål- och resultatstyrning, budget samt uppföljning

o Säkerställa en bra kompetensförsörjning samt uppmuntra till effektivt arbete såväl inom avdelningen som med andra delar av organisationen

o Ingå i Sidas strategiska ledningsgrupp (SLG) och där bidra till utveckling, planering och uppföljning av Sidas organisation och verksamhet


Se komplett annons på www.sida.se


Information

Vid kontakt vänligen ange ref.nr 119/09.


Gör din ansökan under Lediga tjänster på Sidas hemsida, www.sida.se

I Sidas rekryteringsprocess används urvalsfrågor som ett verktyg för att göra ett första urval.Var därför noga med dina svar så att de speglar din kompetens och erfarenhet på ett korrekt sätt.

Sista ansökningsdag är den 2 augusti 2009.

Sida välkomnar alla sökande.