Chef till Beroendeenheten

Division Närsjukvård är Landstinget Västmanlands största division med ca 2 500 anställda.Vi har en stor bredd av arbetsplatser och specialiteter genom våra åtta resultatområden: Familjeläkarverksamheten, Närsjukhuset Västerås, Närsjukhuset Köping, Närsjukhuset Sala, Handikappcentrum, Vuxenpsykiatri Västmanland, Barn- och ungdomspsykiatri Västmanland samt Rättspsykiatri Västmanland.Vuxenpsykiatri Västmanland är organisatoriskt uppdelad i två sektioner, Allmänpsykiatri och beroendevård samt Psykosvård, omfattande både öppen- och slutenvård.Beroendeenheten hör till Allmänpsykiatriska sektionen.Enheten är länsövergripande för patienter med psykiatrisk diagnos och samtidig beroendeproblematik.Enheten består av två delar; en avdelning med 8 vårdplatser samt en öppenvårdsmottagning.Här arbetar ca 30 medarbetare.De nya nationella riktlinjerna för missbruk innebär en utmaning och kommer medföra ett genomgripande förändringsarbete med planering inför tillskapandet av ett beroendecentrum.Enheten står inför en spännande utveckling som också innebär utökad samverkan med kommunernas missbruksvård.Arbetsinnehåll Som chef är ditt uppdrag att leda enheten utifrån verksamhetens mål och inriktning.Du har ekonomiansvar och att tillse att resurserna används effektivt liksom du har personalansvar och är företrädare för landstingets arbetsgivarpolitik.Du ansvarar för utvecklings- och förändringsarbete inom enheten.Du samverkar inom och utanför vår organisation.Du är med i ledningsgruppen på sektionsnivå där du förväntas se enhetens roll i ett helhetsperspektiv. Vi söker dig som - delar Landstinget Västmanlands vision och värdegrund -har en akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig - har god ledarskapsförmåga, är utåtriktad och har såväl analytisk som strategisk förmåga - har visioner och är intresserad av utvecklings- och förändringsarbete - är genuint intresserad av frågor som rör kommunikation och tillgänglighet - har helhetssyn och intresse av samverkan för ett öppet arbetsklimat där medarbetarna känner sig delaktiga och engagerade - vill vara med och bygga upp framtidens beroendevård Vi ser gärna att du har erfarenhet av psykiatriskt vårdarbete, kommunal missbruksverksamhet och av ledarskap.Om du genomgått chefsutbildningar är detta meriterande. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, 100%.Tillträde efter överenskommelse, någon gång under hösten. Välkommen med din ansökan försedd med ref.nr.Kopior på betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan, eventuellt insända betygshandlingar återsändes ej.