Chef till teknik- och fastighetsförvaltningen i Lidingö stad

Presentation
Vill också du ha ett jobb som är till nytta och glädje för andra människor? Där du är med och formar hur vårt samhälle ska se ut i framtiden. Där du får vara ditt bästa jag.

I Lidingö stad hör arbete samman med hälsa. Vi satsar helhjärtat på utvecklande ledarskap och på dig som person. Med 2 500 färgstarka kollegor inom 260 olika yrken, så behöver din vardag aldrig bli grå. Gå in på lidingo.se/jobb så får du veta hur det är. På riktigt.

Vi rekryterar nu en utvecklingsorienterad förvaltningschef till teknik- och fastighetsförvaltningen, en relativt ny förvaltning som består av ca 80 medarbetare. Förvaltningen ansvarar för Lidingö stads offentliga miljöer samt stadens fastigheter och anläggningar. Bland ansvarsområdena kan nämnas gator och trafik, broar, parker och natur samt stadens idrotts- och friluftsanläggningar. I uppdraget ingår även avfallshantering samt att förnya den allmänna VA-anläggningen. Förvaltningen ska vidare försörja stadens egna verksamheter med lokaler och bostäder och i samverkan med övriga förvaltningar planera för den strategiska lokalförsörjningen. Förvaltningen medverkar också aktivt i Lidingös stadsutvecklingsprojekt.

Är du en kommunikativ ledare som drivs av att motivera andra och verka effektivt för att nå gemensamma mål? Har du erfarenhet inom teknik och fastighetsförvaltning? Då kan du vara den vi söker!

Arbetsuppgifter
Som förvaltningschef på teknik- och fastighetsförvaltningen har du det strategiska ansvaret att leda och utveckla verksamheten. Du ingår också i Lidingö stads ledningsgrupp med uppdrag att verka för hela staden.

Förvaltningen är drivande i en rad projekt som handlar om bland annat stadsutveckling, bostäder till nyanlända, ny Lidingöbro och andra infrastrukturprojekt som väcker engagemang hos allmänheten.

I dina arbetsuppgifter ingår att effektivisera förvaltningens arbetssätt och processer med Lidingöbornas bästa för ögonen. Du ska också utveckla samarbetet med politiken och skapa ökad förståelse och tillit mellan politik och förvaltning. Du svarar för verksamheten inför kommunstyrelsen och teknik- och fastighetsnämnden. Du ska vidare verka för ett gott samarbetsklimat både inom den nya förvaltningen och i hela Lidingö stad.

Utbildning/erfarenhet
Vi söker dig med relevant akademisk examen. Du har flera års ledarerfarenhet med strategiskt ansvar för verksamhet och formellt personal- och arbetsmiljöansvar. Vidare har du stor kunskap om och gedigen erfarenhet inom förvaltningens ansvarsområden. Erfarenhet av att driva lednings- och utvecklingsarbete är ett krav liksom tidigare erfarenhet av budget- och resultatansvar. Du har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och du behärskar även engelska. Du har kunskap om och förståelse för arbete i en politiskt styrd organisation och erfarenhet från sådant arbete är meriterande.

Som ledare är du ett föredöme för dina medarbetare. Du synliggör vår värdegrund och har förmågan att inspirera och motivera till delaktighet och kreativitet. Du leder konstruktivt med personlig omtanke och låter medarbetarnas egna drivkrafter få utrymme. Du verkar effektivt för att din grupp och Lidingö stad ska nå gemensamma mål. Du förstår kommunikationens betydelse, såväl internt som externt, och kommunicerar på ett tydligt sätt och samarbetar bra med andra människor. I ditt arbete har du ett strategiskt angreppssätt och du verkar med ekonomisk medvetenhet. Du tar självständigt ansvar för dina uppgifter samt gör korrekta avvägningar och prioriteringar innan du agerar och fattar beslut.

I denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och ledaregenskaper.

Kontaktpersoner:
Ingela Johansson, Rekryteringskonsult Poolia, 08-555 659 37
Emily Wadman, Researcher Poolia, 08-555 540 15
Anna Hadenius, Stadsdirektör Lidingö Stad, 073-079 33 27
Fackliga ombud kontaktas via kommunens växel 08-731 30 00

Företagsbeskrivning
I Lidingö stad satsar vi på utvecklande ledarskap som ger stor frihet för dig som individ att växa och ta för dig. Det finns plats för nya idéer och möjligheter att påverka ditt arbete. "Vilja och våga" är vår värdegrund och den hjälper oss att komma framåt och prova nytt. Likabehandling är för oss en självklarhet. Alla chefer går vårt ledarskapsprogram Ledarlyftet för att få en samsyn inom staden.