Chefsutvecklare till Arbetsförmedlingen, Stockholm

Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Vi hjälper varje år tusentals arbetssökande att hitta ett arbete och lika många arbetsgivare att få den kompetens de behöver. Myndigheten är inne i ett omfattande och viktigt förnyelsearbete mot en modernare och lärande myndighet. Hos oss är ett utvecklat ledarskap med fokus på självledarskap på alla nivåer viktigt. Tjänsten är placerad i Stockholm och tillhör Personalavdelningen Enhet HR-chefsutveckling. Du kommer att verka i ett team av chefsutvecklare som finns i Östersund, Stockholm, Göteborg och Malmö som i tät samverkan åstadkommer de resultat som efterfrågas.

Dina arbetsuppgifter

Du bidrar till att utveckla myndighetens gemensamma syn kring ledarskap och medarbetarskap. Arbetsuppgifterna innebär att stödja chefernas utveckling genom att bl.a. tillgodose såväl generella ledarskapskrav som individuella utvecklingsbehov. Du kommer att ansvara för behovsanalys, planering, genomförande och utvärdering av chefsutvecklingsinsatser. Som chefsutvecklare ska du stärka chefskompetensen inom Arbetsförmedlingen. Arbetsuppgifterna innefattar i huvudsak ledarskaps-/ledningsgruppsutveckling och utbildning av myndighetens chefer, där du i olika forum innehar en förtroendefull och stödjande roll. Du kommer att delta i olika organisationsutvecklingsprojekt såväl på regional som myndighetsövergripande nivå. Du kommer också att planera och leda processer för att hitta samsyn och finna vägen framåt.

 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 hp enligt tidigare system)

• mycket god kunskap om metodik och arbetsrätt inom området chefsutveckling

• mångårig erfarenhet av kvalificerad chefsutveckling i stora organisationer

• ett stort nätverk och erfarenhet av att utveckla goda samarbetsformer med externa aktörer

 

Samt gedigen erfarenhet av att:

• designa utvecklingsprogram/insatser för chefer

• designa och utveckla system för chefsförsörjning och utveckling i stora organisationer

• bedömnings- och urvalsprocesser ur ett kompetensförsörjningsperspektiv

• förändringsarbete och förändringsledning

• designa och leda förståelseprocesser

• driva och stödja övergripande utvecklingsarbete i stora organisationer

• arbeta med ledningsgruppsutveckling

 

Det är meriterande om du har:

•Erfarenhet från att arbeta i en värderingsstyrd organisation

•Kunskap och intresse för svensk arbetsmarknadspolitik samt erfarenheter från statsförvaltningen

•Erfarenhet från att implementera värdegrund i stora organisationer

  

Dina personliga egenskaper

Vidare kräver arbetsuppgifterna en god kommunikativ förmåga, såväl i små och stora grupper som i enskilda samtal, samt en väl utvecklad samarbetsförmåga. Förmågan att skapa förtroende och goda relationer och vara ett professionellt tryggt stöd med stark integritet kommer att vara avgörande för hur du lyckas i rollen som chefsutvecklare. Du behöver också vara strukturerad och inneha ett analytiskt och kreativt tänkande. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet, och vi eftersträvar mångfald bland våra medarbetare.

Övrigt:

Arbetet innebär många resor eftersom genomförandet av olika insatser kommer ske över hela landet.

Anställning och Ansökan: Heltid, tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Urvalstest kommer att användas i rekryteringsprocessen.

Välkommen med din ansökan senast den 28 maj. Märk din ansökan med Af-2017/0025 4211. Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” nedan och bifogar ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker tjänsten.