OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du leda IT-utveckling på ett av Sveriges största energibolag? Göteborg Energi är ett hållbart och innovativt företag med en stark kultur av samarbete och utveckling.
Som CIO har du en unik möjlighet att bidra till företagets långsiktiga utveckling och till våra kunders klimatomställning.
Din uppgift
I rollen som CIO leder du ett team av kompetenta medarbetare som driver digitaliseringen av energisystemet och vår verksamhet. Det är ett viktigt bidrag till att Göteborg Energi ska kunna vara kraften i energiomställningen av Västsverige.
Inledningsvis kommer du att se över vår IT-strategi och vår IT-styrmodell för att anpassa dem till vår nya utvecklingsstrategi och till de förbättringar som vi vill genomföra. Du kommer att utveckla koncernens framtida systemlandskap och förmågor. Du genomför löpande en relevant uppföljning av den operativa leveransen.
Med rollen följer ett ekonomi-, personal-, och verksamhetsansvar. Du kommer dessutom att upprätthålla externa kontakter med leverantörer, partners, konsulter och andra intressenter och säkerställa aktuell omvärldsbevakning inom IT.
Vi söker en erfaren ledare med en stark förmåga att driva och utveckla IT-verksamheter. Du har erfarenhet av att arbeta strategiskt och du har en god förståelse för affärsutveckling genom digitalisering.
Om du är en strukturerad och resultatinriktad ledare som vill vara med och skapa en hållbar framtid är du varmt välkommen att söka tjänsten som CIO hos oss på Göteborg Energi!
Ditt team
Som CIO kommer du ansvara för 25 anställda på två enheter, samt ha ett övergripande personalansvar för två enhetschefer och en IT-strateg. Du leder avdelningens ledningsgrupp.
Du rapporterar till koncernens Chief Digital Officer (CDO), Mattias Hermansson, och deltar i verksamhetsområdets ledningsgrupp.
Mattias - vad väntar den som får jobbet?
-Som CIO på Göteborg Energi har du inte enbart ditt eget team. Du ingår också i min ledningsgrupp där du får kollegor med en genuin utvecklingsvilja och där vi använder agila ledarskapsprinciper och kreativt samarbete för att öka utvecklingstakten.
Din kompetens
Du som söker har en akademisk examen med relevant inriktning på högskolenivå. Vi ser gärna att du har flerårig dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla IT-strategiska frågor på koncernnivå eller motsvarande. Vi ser gärna också att du har erfarenhet av samverkan mellan process, IT och verksamhetsutveckling ur ett affärsstrategiskt perspektiv. Erfarenhet av personalansvar i stora organisationer är ett krav.
Vi ser gärna att du som söker har en mycket god förmåga att leda, planera och prioritera arbete för dig själv och andra. Erfarenhet av energibranschen är meriterande. Du är målinriktad och har lätt för att samarbeta med andra. För detta arbete behöver du ha en utvecklad analytisk och kommunikativ förmåga. Du kan uttrycka dig obehindrat i tal och skrift på svenska och engelska.
Göteborg Energi är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och många av våra tjänster är säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Vår arbetsplats
Göteborg Energi är ett energibolag som ägs av Göteborgs Stad. Det innebär att vi arbetar för alla göteborgare och med hela staden. Förutom att leverera och utveckla nya lösningar inom energi och stadsfiber för boende, företag och transporter, jobbar vi också för ett större mål – ett hållbart Göteborg. Delar du vår vision och vill vara med oss på resan för att skapa en mer hållbar vardag för göteborgarna? Välkommen till Göteborg Energi!
Som anställd hos oss kan du räkna med en arbetsplats som är både spännande och utvecklande. Vi har förmåner som uppmuntrar till ett hållbart arbetsliv. Det ska vara tryggt att jobba med oss. Men det ska kännas roligt också. Hos oss har du goda möjligheter att växa på jobbet och utvecklas inom organisationen. Läs mer om vårt erbjudande på https://www.goteborgenergi.se/om-oss/jobba-med-oss .
Vi tror på en arbetsplats med mångfald och jämställdhet. Medarbetare med olika erfarenheter utvecklar vår verksamhet! Styrkan i olikheter skapar framgång. Delar du våra värderingar och vill vara med och bidra till en inkluderande arbetsplats? Vi ser fram emot din ansökan!
Kontaktpersoner på detta företaget
Hans O Andersson, tf avdelningschef
031-62 63 04
Martin Sandin, avdelningschef
031-62 81 87
SACO Maria Andersson Iseppi, ordförande
031-626408
Vision Mona-Lisa Rhodin, ordförande
031-626999
Ingela Norén Olsson, enhetschef
031-626237, 0707-626237
Kenneth Nyberg, enhetschef
031-626176, 0722-095033
Bjarne Nordahl, enhetschef
031-626290, 0707-626290
Anders Bengtsson, enhetschef
031626558, 0761062664
Catharina Löfgren, enhetschef
031-626252
Ann-Marie Lindell, avdelningschef
031-62 64 16