OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Novare Potential är ett bolag i Novarefamiljen som sedan 2016 arbetar med syftet att tillgodose olika arbetsgivares kompetensbehov genom den potential som finns hos personer med mångkulturell bakgrund. Idag är vi Sveriges ledande rekryteringsbolag med fokus på mångkulturell rekrytering. Vi jobbar med rekrytering, konsultlösningar, rådgivning, föreläsningar och workshops samt intensivutbildningar för olika branscher där vi också driver en egen utbildning för IT-utvecklare. Sedan 2020 finns vi också i Finland under namnet Pointer Potential.
Vill du vara med och påverka i Sveriges ledande rekryteringsbolag med fokus på mångkulturell rekrytering? Brinner du för att hitta nya affärsmöjligheter, bygga relationer och anpassa lösningar till nya och befintliga kunder? Då har vi rätt tjänst för dig!
Hos oss på Novare Potential är du med och bidrar till ett hållbart samhälle där både kandidater och arbetsgivare kan växa till sin fulla potential. Blir du intresserad av att höra mer? Då är du varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Om rollen
I den här rollen kommer du att självständigt ansvara för hela säljprocessen. Vi tror att det bästa sättet för oss att se till att mångfalden och inkluderingen ökar i arbetslivet är att vara en lyhörd partner som tar ägarskap för hela processen och därmed löser våra kunders kompetensbehov på bästa sätt. En stor del av rollen innebär att lyssna och förstå vad kunderna behöver, och därefter föreslå en anpassad lösning. Vi arbetar utifrån en kultur om att vara nästan jobbigt lösningsorienterade, vilket vi förväntar oss att du är i dina kunddialoger. Du kommer även att ha ett nära samarbete med våra Talent Acquisition Specialists som driver rekryteringsprocesserna.
Du blir en del av ett engagerat team om 8 personer, som tillsammans arbetar för att tillvarata potentialen hos alla personer med mångkulturell bakgrund för att bidra till ett hållbart arbetsliv. Vi är ett team som älskar att ha roligt och skratta tillsammans, men också arbeta fokuserat mot våra gemensamma mål. Vi på Novare sitter i fina lokaler på Blasieholmen, centralt i Stockholm.
Du kommer att arbeta med:
Nykundsbearbetning samt relationsbyggande med befintliga kunder
Alla delar i säljprocessen, vilket innebär prospektering, möten, presentera affärsidé, förstå och föreslå lösningar utifrån kundens behov, avslut och merförsäljning samt upprätthållande av relationer
Att vid behov vara delaktig i rekryteringsprocessen tillsammans med Talent Acquisition Specialist
Din profil
Vi söker dig som är professionell och affärsmässig, som är kommunikativ och bra på att lyssna – oavsett om det gäller en kund eller kollega. Vi ser även att är självgående och tar ansvar för ditt arbete. Vidare är det viktigt att du, precis som vi, har ett intresse och ett engagemang för att arbeta med frågor inom mångfald och inkludering. Vi är ett litet bolag där alla stöttar varandra, därför tror vi att du är prestigelös och flexibel i ditt förhållningssätt. Du är även en teamplayer som förstår andras perspektiv och drivs av att nå mål tillsammans med teamet. Om du trivs i en miljö där du får påverka, ta initiativ och hitta lösningar i ditt arbete, ser vi att du kommer att trivas i rollen som Client Manager hos oss på Novare Potential!
Krav för tjänsten
Du har minst 3 års erfarenhet av kvalificerad tjänsteförsäljning, gärna inom området kompetensförsörjning eller liknande
En mycket god affärsförståelse och erfarenhet av att ta fram kundanpassade lösningar
Goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift
Vi ser gärna att du även har:
Universitetsutbildning inom relevant område
Erfarenhet från rekryteringsbranschen
Grundförståelse för IT-branschen, då många av våra kunder verkar inom IT
Erfarenhet av kommunikation och marknadsföring
Mångkulturell bakgrund alternativt arbetat med frågor inom mångfald och inkludering
Övrig information
Start: Enligt överenskommelse
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Placering: Stockholm, Blasieholmen
Arbetsgivare: Novare Potential
Jag är intresserad! Hur kommer jag till nästa steg? Skicka in din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande. Sista ansökningsdag är 2022-01-07. Notera att vi ej tar emot ansökningar via mail med anledning av GDPR men har du frågor eller funderingar så får du gärna kontakta Louise Ericson på louise.ericson@novare.se.