OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Arbetsbeskrivning
Randstad RiseSmart stödjer organisationer och individer att se nya möjligheter, utvecklas och genomföra förändringar. Vi skräddarsyr projekt, program och workshops på grupp- och individnivå för våra kunder. Vi stödjer ledning, HR och chefer vid verksamhetsförändringar, att rätt kompetens stannar kvar i verksamheten och att förändringarna går så smidigt som möjligt. Vi hjälper medarbetare att utvecklas och planera sin karriär samt stöttar varje individs behov och mål.
Nu söker vi en Coach på deltid som kommer att arbeta med jobbcoachning och karriärutveckling. Du kan vara stationerad i hela Västerbotten men du kommer också behöva sitta på plats på något av våra kontor i Umeå och Skellefteå för fysiska möten emellanåt. Resor förekommer i tjänsten då våra kunder finns i hela Västerbotten.
Omfattning:
Rollen avser en tillsvidareanställning på deltid med en inledande provanställning på sex månader.
Sista ansökningsdag:
Välkommen in med din ansökan, senast 2023-03-09. Observera att vi tillämpar löpande urval, tjänsten kan därför komma att bli tillsatt före sista ansökningsdag.
För information:
För frågor rörande tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Anneli Giocondi, Regional Manager, på 073-343 44 21
För frågor som rör rekryteringsprocessen vänligen kontakta HR Talent Recruiter Andreas Berglund via: andreas.x.berglund@randstad.se
Vi ser fram emot din ansökan!
Ansvarsområden
Som coach hos Randstad RiseSmart coachar och möter du individer inom våra olika tjänsteområden; omställning, karriärutveckling samt team-och ledarutveckling. Du arbetar med hela processen från att kartlägga kompetens, motivation och utmaningar, till att sätta upp kortsiktiga och långsiktiga mål för hur ett team eller individ skall nå en lösning som de är nöjda med. Utöver coachning på individ och gruppnivå håller du även i olika seminarier, workshops och utbildningar som kan rikta sig mot olika målgrupper såsom chefer, medarbetare, HR samt fackliga organisationer. Kort sagt får du ett mångfacetterat uppdrag med stort ansvar, där den ena dagen sällan är den andra lik.
Kvalifikationer
Till den här rollen söker vi dig som har minst tre års dokumenterad erfarenhet av en liknande roll med fokus på individuell jobbcoaching, team- och ledarutveckling. Du har avslutad universitets- eller högskoleutbildning.
Personliga egenskaper vi värdesätter är ett målinriktat, drivande samt ett positivt förhållningssätt i både med- och motgång. Vidare har du god självkännedom, trygg i dig själv och din kunskap.
Du är affärsmässig och har god förståelse för företagens perspektiv på frågor relaterade till personalutveckling. Vi ser också att du är uthållig, resultatinriktad och modig samt agerar förebild för andra genom att efterleva och marknadsföra våra kärnvärden:
- To know, to serve, to trust, simultaneous promotion of all interest och striving for perfection
Digitalisering präglar i hög grad vårt dagliga arbete därför är du digitalt och tekniskt mogen, och känner dig hemma med att både arbeta och tänka digitalt. Då tjänsten omfattar visst resande så är körkort ett krav.
Om företaget
Randstad RiseSmart är ett helägt dotterbolag till Randstad Sweden Group AB. Randstad RiseSmart är ett av Sveriges ledande företag inom omställningsstöd, outplacement och karriärutveckling. Vi levererar program till medarbetare, specialister och chefer på 50 orter i hela Sverige. Huvudkontoret finns i nybyggda kontorslokaler precis vid Solna station. Lokalkontor med mötes- och arbetsplats för deltagare finns på alla större orter i landet.
Kontaktpersoner på detta företaget
Daniella Petersen
Cecilia Mannheimer
Emelie Özgun
Pontus Adolfsson
Konsultchef Katja Löfström
Maria Johansson
Maria Öhlander
072-9889604
Jonna Blom
Emelie Özgun
0729889603
Konsultchef Camilo Garcia Sanchez
0729889044