Compensation & Benefit Specialist

Var 660:e person som går till arbetet i Sverige är en ISS-medarbetare och det är vi stolta över. Vi är ett av Sveriges och Nordens största tjänsteföretag samt har över 450 000 medarbetare världen över. Det är våra medarbetare som är kärnan i vår verksamhet och förutsättningen för att kunna leva upp till vårt syfte, Connecting people and places to make the world work better. På ISS Facility Services skapar vi platser och miljöer som bidrar till bättre prestationer och en enklare, mer effektiv och trivsam tillvaro - levererade med omtanke och hög kvalitet av engagerade medarbetare. Vill du också bli en del i vår globala organisation där ditt jobb verkligen gör skillnad?

Söker du efter en roll som både är strategisk och operativ med stort ansvar och påverkan för ersättningsfrågor inom ett av Sveriges största tjänsteföretag? ISS söker nu en Compensation & Benefit Specialist där du kommer att ha en nyckelroll inom området.

Om rollen

ISS vill utveckla och fokusera inom områdena Ersättningar & Förmåner och söker nu en ny medarbetare med uppdraget att säkerställa att ISS har ett totalt kompensationspaket och processer som hjälper oss attrahera, motivera och behålla rätt kompetens. I denna roll är du ISS interna expert inom kompensations- och förmånsfrågor och du kommer att ansvara för utveckling och uppdatering av företagets processer kopplat till ersättningar och förmåner. I din roll ger du också löpande stöd till kollegor inom People & Culture samt verksamheten kopplat till lönesättning, arbetsvärderingar, avtalstolkningar i lönefrågor samt pensions- och försäkringsfrågor. Du ingår i ett team med 2 andra kollegor och rapporterar till HR chef Employee Relations & Reward Recognition. Du kommer att få stor möjlighet att få jobba verksamhetsnära med att påverka samt utveckla arbetssätt samt processer inom områdena. Du kommer att arbeta strategiskt men även att realisera det strategiska arbetet i driften. Vidare innebär dina arbetsområden att;

• Ansvara för lönerevisionsprocessernas utformning och genomförande
• Ansvara för den årliga lönekartläggningen
• Delta i fackliga förhandlingar och samverkansmöten
• Driva lokala anpassningar och förhandlingar kopplat till kollektivavtalade ersättningar
• Utbildning och ge rådgivning till kollegor inom People & Culture och chefer i ersättnings- och förmånsfrågor
• Sammanhållande av svenska bonusprogrammet utifrån koncernpolicy
• Äga modell och process för arbetsvärderingar
• Utveckla företagets arbete med lönebildning och ersättningar
• Representera den svenska verksamheten i globala program och möten inom Reward & Recognition funktionen
• Koordinera frågor som ska hanteras i företagets ersättningskommitté
•
•

Vem söker vi?

Vi söker dig med minst 5 års erfarenhet från arbete med ersättningsfrågor som HR-specialist, Lönespecialist, eller en renodlad roll inom Compensation & Benefits eller motsvarande. Du har vidare arbetat med befattningsvärderingssystem såsom Mercer, Tower Watson, Hays, BAS/Alfa. Vi ser att du gärna har erfarenhet från att arbetat på ett globalt företag med personalintensiv verksamhet. Dessutom har du relevant högskoleutbildning inom HR, Ekonomi el motsvarande. Du har mycket goda kunskaper inom MS Excel och MS Powerpoint samt har goda kunskaper i både svenska och engelska i såväl tal som skrift.

Som person ser vi att du är självgående, strukturerad, och analytisk. Känner du igen dig? I så fall tror vi att denna roll kan vara din nästa utmaning!

Vi erbjuder dig

Som Compensation & Benefit specialist kommer du ha en nyckelroll inom området Ersättningar & förmåner i ett av Sveriges största tjänsteföretag. Här får du frihet under ansvar och ofta chansen att vara med under hela processen – från början till slut. Hos oss kommer du att få många härliga och professionella kollegor att samarbeta med. ISS är ett globalt företag med en stark lokal närvaro som har en stabil grund i kombination med en entreprenörsanda. Vi nämns ofta som ett företag där kollegorna jobbar tillsammans för att utveckla varandra, affären och bolaget som helhet.

Då ISS är ett av världens största tjänsteföretag inom Facility Management finns det många olika karriärmöjligheter, såväl nationellt som globalt. Vårt fokus ligger i att ta hand om och utveckla våra medarbetare, för vi tror att People make places. ISS värderingar är gemenskap, kvalitet, ansvar, ärlighet och entreprenörskap. Dessa värderingar kommer att vara fundamentala i hur vi arbetar. Det är därför viktigt att du känner att du står för ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa.

Din ansökan

Har vi väckt ditt intresse? Varmt välkommen att skicka in din ansökan, dock senast 8 maj. Vi kommer att driva en löpande rekryteringsprocess vilket medför att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Tjänsten är en tillsvidareanställning och rollens placering är på företagets moderna och aktivitetsbaserade huvudkontor i Marievik, med möjlighet till ett flexibelt arbetsupplägg. Start enligt överenskommelse.

Ansvarig för rekryteringsprocessen är vår Talent Acquisition Specialist Elin Enroth. Vid eventuella frågor om processen, vänligen kontakta: elin.enroth@se.issworld.com.

Observera! Vi tar ej emot ansökningar via mejl utan enbart via vårt rekryteringssystem. Du ansöker genom att gå in på vår hemsida www.se.issworld.com/karriär/sök jobb/se våra lediga tjänster här och registrera ditt CV. Ansökningar som skickas på annat sätt kommer inte att kunna besvaras eller hanteras för den här rekryteringen.

Välkommen med din ansökan!