Compliance and Sustainability administrator

Arbetsbeskrivning:

Som Compliance and Sustainability administrator är du en en del av utvecklingen av BAUHAUS hållbarhetssatsning för inköp med fokus på produkter och leverantörer. I det ingår kontakt med diverse myndigheter i både Sverige och Norge. Du kommer bl a ha ansvar för registrering och rapportering av produktinformation till databaser och hjälper till med riskbedömningar av olika slag. I din roll agerar du som länk mellan inköpsavdelning och myndigheter. Du rapporterar till inköpsdirektören. Som en del av inköpsavdelningen ansvarar du tillsammans med dina kollegor för att säkerställa att BAUHAUS uppfyller alla lagkrav och bidrar till en hållbar utveckling och att det sker i enlighet med företagets uppsatta affärsmål. Vi har kollektivavtal.

  Vem söker vi?

Som person är du strukturerad, ordningsam och noggrann med en förmåga att se helheten. Du har ett gediget intresse i hållbarhetsfrågor och det är en fördel om du har minst gymnasial utbildning. Vidare ser vi att du är ansvarsfull, problemlösningsfokuserad och tycker om att lära dig nya ämnen.

Du har lätt för att samarbeta och förmedla dina kunskaper på ett pedagogiskt sätt. Du har hög integritet och har ett gott omdöme.

BAUHAUS erbjuder:

en kreativ arbetsplats där du får många kontaktytor inom företaget och ges möjlighet till egen utveckling och en spännande karriär, såväl i Sverige som utomlands då vi idag  finns i 19 länder.  BAUHAUS är en inspirarenade arbetsplats med högt i tak och med mycket glädje och vi sätter stort värde i att vara en bra arbetsgivare. För att uppnå det och skapa en sund och hälsosam arbetsmiljö där alla kan känna delaktighet och få möjlighet att utvecklas, arbetar vi efter några riktlinjer, vi gillar därför om du tänker som oss kring en god arbetsmiljö.  

Vi delar med oss av erfarenheter och information
Vi kommunicerar och tilltalar varandra på ett trevligt sätt
Vi ger konstruktiv kritik och uppmärksammar framgång
Vi arbetar för att skapa en roligare arbetsplats genom motivation. engagemang, utveckling och utbildning
Vi respekterar varandras tid och arbete, tar ansvar för beslut, är tillgängliga och håller vad vi lovar
Vi talar med varandra, inte om varandra
Vi accepterar ingen form av diskriminering eller sexuella trakasserier.
BAUHAUS strävar efter att låta medarbetarna växa med företaget och rekryterar ofta internt. Vi tycker det är viktigt att erbjuda våra medarbetare  utveckling och därför har vi egna utbildningsprogram inom t ex försäljning och ledarskap, vi har också ett Talent-program där man ges möjlighet till personligutveckling och att ingå i mentorsprogram med en egen mentor, allt för att stärka den egna karriären.  BAUHAUS är en av Europas största varuhuskedjor för verkstad, hem & trädgård med nästan 300 varuhus i 19 länder varav 22 varuhus och en webshop i Sverige. Vi är drygt 20.000 medarbetare i världen och ca 3000 i Sverige. Vi finns från (snart) Umeå i norr till Malmö i söder.