Controller planering

Som en del av Region Gotland ansvarar hälso- och sjukvårdsförvaltningen för i stort sett all offentligt finansierad hälso- och sjukvård samt tandvård på Gotland. Våra cirka 1300 medarbetare värnar patientens bästa med fokus på trygghet, respekt, integritet och tillgänglighet.

Planeringsenhet Vård, PEV, vid Visby Lasarett arbetar med utomlänssjukvård, transportplanering för luftburna ambulanstransporter, operationsplanering, vårdgaranti, valfrihet i vården, väntetidsrapportering samt produktionsplanering. Vi är åtta medarbetare inklusive chef med ett väl definierat uppdrag.

ARBETSUPPGIFTER
Denna tjänst är ny hos PEV och du kommer tillsammans med verksamhetens andra controller samt enhetschefen lägga upp ramen för arbetet.
De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att ta fram, bearbeta och analysera produktion och tillgänglighet hos de olika specialiteterna inom opererande verksamhet. I rollen ingår även att analysera data med utgångspunkt i regelverket kring vårdgaranti och tillgänglighet samt att rapportera tillbaka till verksamheterna, sjukvårdsledningen och SKL.

Uppföljning av Standardiserade Vårdförlopp (SVF) är en ny uppgift i PEV:s uppdrag och kan därmed också bli en arbetsuppgift som ligger i denna tjänst.
Ett centralt uppdrag för PEV är att analysera och komma med förslag på förbättringar för att verksamheterna ska hålla så hög tillgänglighet som möjligt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är medicinsk sekreterare eller med likvärdigt arbete. Du bör ha din bakgrund inom hälso- och sjukvården. Datorvana är av stor vikt och goda kunskaper inom Officepaketet är ett krav. Du ska även kunna formulera dig tydligt i tal och skrift samt kunna åskådliggöra statistiska resultat. Utifrån tjänstens innehåll behöver du kunna tolka och ha kunskap om lagar som styr hälso- och sjukvården.

Som person är du analytisk och lösningsfokuserad. Du samarbetar lätt med andra människor och ser helheter. Du arbetar strukturerat och prioriterar på ett effektivt sätt. Du är tydlig i din kommunikation och kan förklara på ett pedagogiskt sätt.

ÖVRIGT
Inom Region Gotland strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på www.gotland.com/leva

Inför rekryteringsarbetet har vi på Region Gotland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.