Controller till Farsta stadsdelsförvaltning

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Farsta stadsdelsområde växer och utvecklas, det byggs nya bostäder och förskolor. Området består av tio stadsdelar av skiftande karaktär med villaområden, tunnelbaneförorter och centrala Farsta med sin höghusbebyggelse. Det är nära till kommunikationer och till naturen samt Farsta centrum med butiker och restauranger. I Farsta bor cirka 58 000 invånare och inom Farsta stadsdelsförvaltning arbetar cirka 1 300 medarbetare.



Tjänsten som controller är placerad på avdelningen för ekonomi, där även lokal- och kvalitetsfrågor ingår.

På avdelningen arbetar åtta personer.

I Farsta stadsdelsförvaltning är kompetens och serviceanda en viktig grund för arbetsglädje och goda resultat.

 
Arbetsplatsbeskrivning
Vi erbjuder dig Ett utvecklande arbete där du får förmånen att arbeta med en mängd olika samhällsnära verksamheter såsom förskola, äldreomsorg, socialtjänst och omsorg om funktionsnedsättning.

Goda kompetensutvecklingsmöjligheter.

Stort nätverk inom Stockholms stad med många samarbetsytor.

Flexibel arbetstid, friskvårdstid och friskvårdsbidrag, med träningslokaler i nära anslutning till arbetsplatsen.

Kollegor som arbetar på avdelningen och övriga som sitter på samma plan beskriver arbetsplatsen så här: ”ett varierande och utvecklande jobb”, ”vi är ett glatt team som hjälps åt och har kul på jobbet”.

En arbetsplats med högt i tak där människor kan, får och vågar. I Farsta stadsdelsförvaltning bemöts alla med tillit och respekt. Vi tar gemensamt och personligt ansvar för helheten och för vår egen del av arbetet.



Arbetsbeskrivning
Som controller arbetar du brett med ekonomi. Dina arbetsuppgifter består till stor del av ekonomistyrning, analyser och utredningsuppdrag. I arbetet ingår att planera, driva och analysera budget och ekonomiska utfall. Tillsammans med ekonomichefen medverkar du i förvaltningens övergripande budgetarbete.

Du ger stöd till budgetansvariga chefer i budgetarbete samt med prognoser till månads- och tertialrapporter och årsberättelse inom ett eller flera verksamhetsområden. Du stödjer verksamhetens chefer i att se sambanden mellan verksamhet, personal och ekonomi. I din roll ingår att förklara dessa samband tydligt och förståeligt, så att ekonomin blir ett verktyg för chefen att driva verksamheten på bästa sätt. Du har också ett särskilt ansvar för att bevaka sakfrågor och utveckling inom ditt ansvarsområde samt att genomföra verksamhetsanalyser.



Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- högskoleexamen inom ekonomi eller annan relevant utbildning
- mycket goda kunskaper i ekonomistyrning samt hanterar rapportering med korta tidsramar väl
- mycket goda IT-kunskaper och specifikt kunskaper i Microsoft Excel
- goda kunskaper i svenska i både tal och skrift samt god kommunikationsförmåga

Meriterande:

- erfarenhet av arbete som controller eller motsvarande
- erfarenhet från arbete i Stockholms stad eller annan kommunal verksamhet
- goda kunskaper i ekonomisystemet Agresso

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vid följande kompetenser:

Du tar ansvar för din uppgift och har förmåga att självständigt driva dina processer vidare. Din pedagogiska insikt bidrar till din förmåga att anpassa ditt sätt att förmedla budskap efter mottagaren. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete och handlar i enlighet med fattade beslut, verksamhetsplanen, mål, policys och riktlinjer. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Vidare så har du ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och du kan hantera komplexa frågor. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor.

För oss är det viktigt att vår nya kollega värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra. Självklart arbetar du bra med andra människor och kommunicerar på ett konstruktivt sätt.

Till sist så tror vi att du har ett samhällsintresse och en vilja att bidra till ett bättre Stockholm.

Välkommen med din ansökan!

 
Övrigt
Urval och intervjuer sker eventuellt löpande. Provanställning kan eventuellt tillämpas.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.