Country Legal Manager, The Adecco Group

The Adecco Group är en av världens ledande leverantörer av HR-lösningar och med runt 32 000 anställda på 5 100 kontor, i fler än 60 länder världen över och omkring 700 000 uthyrda konsulter på uppdrag varje dag, är The Adecco Group även en av världens största arbetsgivare. I Sverige ingår förutom Adecco även Modis och Badenoch + Clark. Gemensamt för koncernens samtliga varumärken är kärnvärderingarna och ledorden passion, entreprenörskap, ansvar, laganda och kundfokus.

Koncernen bildades 1996, efter fusionen av det schweiziska företaget Adia och det franska företaget Ecco. The Adecco Group är idag ett Fortune Global 500-bolag listat på SIX Swiss Exchange.

 

Om tjänsten

I rollen som Country Legal Manager Sweden antar du en strategisk och rådgivande roll till affärsenheterna och ledningsgruppen i Sverige och blir en nyckelperson i vår fortsatta framgångsresa. Samtidigt stöttar du den dagliga, operativa verksamheten i förekommande juridiska frågeställningar och förhandlingar. Du rapporterar till VP General Counsel Nordics, men kommer att agera självständigt i den svenska affärsverksamheten och arbeta nära VD och ledningsgruppen – som du också är en självklar del i - med kollegor i Norden. Du har dessutom återkommande kontakt med och samarbeten i den globala organisationen.

Som The Adecco Groups Country Legal Manager, är ditt huvuduppdrag att i enlighet med lag, avtal, och policies i rätt tid leverera förståelig och användbar juridisk information och högkvalitativa råd, i syfte att skapa värde i kollegors dagliga arbete och att företaget ska nå sina övergripande mål. I praktiken innebär detta huvudsakligen följande ansvarsområden och uppgifter: 

• Förhandlingsansvar
• Budgetansvar
• Ansvarig för globala och lokala legala policies och rutiner, inklusive implementering och efterlevnad
• Utbildare i kollektivavtal och arbetsrätt
• Ansvarig för ansvarsförsäkringar
• Ansvarig för legal reporting till The Adecco Group AG
• Företräda Adecco i förhandlingar och tvister såväl utom som inom rätta
• Rådgivning och service till organisationen inom diverse juridiska områden med särskild inriktning på affärsjuridik och arbetsrätt
• Stödja organisationen i att ta fram ändamålsenliga och anpassade affärsvillkor
• Ansvarig för inköp av externa juridiska tjänster.
• Ansvarig för uppdatering av och framtagande av arbetsrättsliga verktyg för organisationen med särskilt ansvar för anställningsavtalen för konsulter
• Ansvarig för uppdatering av och framtagande av arbetsrättsliga verktyg för organisationen såsom tex. mallar och anställningsavtal
• Bevaka och informera organisationen kring relevanta förändringar i arbetsrättslig lagstiftning och kollektivavtal samt implementering av dessa
• Bidra till att utveckla Legal-funktionen utifrån organisationens behov och omgivningens krav  

 

Om dig

Du har en akademisk examen inom juridik och några års erfarenhet av att arbeta med arbetsrätt och affärsjuridik i t.ex. förbund, advokatbyrå eller bolag.

Som person bör du ha ett pragmatiskt synsätt och en stark servicekänsla, kombinerat med ett lösningsorienterat ordningssinne och förmåga att gå från detaljer till helhet där du obehindrat kopplar bägge till affärsnytta. Du samarbetar väl med andra och är skicklig på att prioritera dina arbetsuppgifter inklusive ta dem i mål.

Du är van att arbeta självständigt och du trivs med ansvar. Du har erfarenhet av att göra relevanta riskavvägningar, du är affärsmässig och van att fatta beslut. Du är kommunikativ och lyhörd inför verksamhetens behov samtidigt som du har hög integritet och du vågar också utmana när det krävs. Du är trygg i din person och kompetens och du skapar därmed förtroende hos dem du möter. Du arbetar obehindrat på engelska likväl som på svenska.

 

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig ett spännande och omväxlande arbete i en miljö där du får mycket frihet och stora möjligheter att utvecklas inom ditt område.
Ditt fokus kommer att ligga på den lokala marknaden men du arbetar i en multinationell miljö, rapporterer till VP General Counsel Nordics och kommer att ha kontakt med kollegor i såväl Norden som övriga Europa. En av våra kärnvärderingar är passion, vilket du kommer att möta och uppleva i vårt dagliga arbete. Vi uppmuntrar och möjliggör personlig och professionell utveckling för alla våra medarbetare, och tillhandahåller de verktyg och den motivation och inspiration du behöver för att uppnå det du vill ha ut av din karriär i ett globalt Fortune 500-företag.
 

Ansökan

Då vi samarbetar med Badenoch + Clark i denna rekrytering är du välkommen att kontakta Senior Consultant Matilda Rodey, matilda.rodey@badenochandclark.se, eller Arnold Sjölund, arnold.sjolund@badenochandclark.se, om du har frågor om tjänsten.

Du söker tjänsten på www.badenochandclark.se. Vänligen observera att vi inte accepterar ansökningar via epost. Under processens gång tillämpas arbetspsykologiska tester och bakgrundskontroller. Om du är aktuell för någon av dessa informerar vi dig givetvis på förhand innan de initieras. 

Sista dag för ansökan är 7 januari 2022, men ansök gärna så snart som möjligt då vi behandlar inkomna ansökningar fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut.

Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot den!