CSN söker HR-specialist

Vi söker en utvecklingsorienterad HR-specialist som vill vara med och forma ett nytt effektivare chefsstöd. Vår organisation är inne i ett stort förändringsarbete, där systemförnyelse står för dörren och ett ökat kundfokus ställer högre krav på medarbetarnas kompetens, initiativ- och ansvarstagande.

Arbetsuppgifter
Du ingår i HR-avdelningen vars arbete är avgörande för förändringsarbetet och utvecklingen av CSN och medarbetarna. Uppdraget innebär att säkerställa ett strategiskt HR-arbete som utgår från verksamhetens behov, är i linje med den statliga arbetsgivarpolitiken och bidrar på ett sätt som gör skillnad.

Som HR-specialist arbetar du med frågor inom olika delar inom HR-området. HR-processerna utvecklas i samverkan med cheferna och därför är omvärldsbevakning en viktig del för att kunna bidra med externa erfarenheter i utvecklingsarbetet. Du kommer att ingå i ett tight team där vi hjälps åt, utbyter erfarenheter, vågar prova nytt och breddar våra kompetensområden.

Kompetensprofil
Du kommer att arbeta coachande/konsultativt och serviceinriktat, vilket ställer höga krav på din kommunikativa förmåga. Din samarbetsförmåga är god eftersom du samverkar inom olika gruppkonstellationer, vid individuella möten och på olika nivåer så väl inom organisationen som externt.

Du har ett strukturerat och metodiskt arbetssätt som innebär att du kan omsätta teorier till att bli konkreta och förankrade. Vidare arbetar du för att väga in och säkerställa organisationens långsiktiga mål i det vardagliga arbetet. Du har en stark egen drivkraft, hög integritet, är trygg i dig själv och motiveras av utveckling såväl hos andra som hos dig själv.

Vi vill uppfattas som tillitsfulla, öppna, ansvarstagande och förändringsvilliga. Därför vill vi att våra medarbetare arbetar aktivt för att detta ska bli verklighet.

Bakgrund
Du har högskoleexamen inom HR-området samt flerårig erfarenhet av arbete inom olika HR-områden såsom arbetsrätt, lönebildning, kompetensförsörjning, samverkan och förhandling. Vi värdesätter om du har erfarenheter av liknande arbetsuppgifter från någon annan statlig myndighet eller offentlig verksamhet samt har god insyn i ledarskapsfrågor och arbetsrätt inom offentlig sektor.

Mer information
CSN strävar efter att vara en arbetsplats som präglas av olika bakgrund och kompetens som har betydelse för arbete, kvalitet och kundorientering.

Tjänsten är tillsvidare och på heltid med tillträde snarast efter överenskommelse. Stationeringsort är Sundsvall. Resor i tjänsten förekommer.

Vi samabetar med Proffice i denna rekryteringe. För ytterligare information om tjänsten kontakta Proffice rekryteringskonsult Inger Bydén, tfn 070-270 21 48. Din intresseanmälan gör du via Proffice hemsida www.proffice.se senast den 31 oktober 2013.