Data Privacy Leader

Har du några års arbetslivserfarenhet inom GDPR och Data Privacy och trivs i en fartfylld vardag i en spännande bransch där du får vara med och forma din roll. Är du en analytisk och kommunikativ problemlösare som har förmågan att leda ett team och få med alla på galoppen. Har du tidigare haft en roll med ansvar för det operativa arbetet kring GDPR? Då kan denna tjänst vara någonting för dig!

I rollen som Data Privacy Leader verkar du rådgivande och ansvarar för samordning, effektivitet och kvalitet samt uppföljning av det operativa arbetet kring GDPR. Du kommer även att säkra vidareutvecklingen av systemstöd för arbetet med GDPR.

Om rollen

I rollen som Data Privacy Leader kommer du att säkerställa att ATG uppfyller relevanta krav inom GDPR genom lyckad balansering mellan riskminimering och affärsmässighet. Du leder det proaktiva arbetet med att säkra efterlevnad av GDPR enligt ATGs riskaptit, utbildar och verkar för att öka förståelsen för de risker som finns kopplat till GDPR och ger råd till verksamheten på hur utmaningar kan lösas.

I rollen kommer du att samarbeta tätt med samtliga avdelningar på ATG, leverantörer, ombud, partners och ägare. Du stödjer affärsverksamheten via genomlysning samt analys och rådgivning från behov till leverans inom det som kan påverka ATGs risk kopplat till GDPR.

Vem är du?

För att lyckas i rollen ser vi att du har minst tre års arbetslivserfarenhet inom Data Privacy samt relevant universitetsutbildning. Vi söker dig som arbetat operativt inom GDPR med erfarenhet inom projektledning, stakeholder management och förändringsledning. Vidare har du en god förståelse för Informationshantering och IT System. I dina tidigare roller får du gärna ha vart med och utvecklat samt etablerat hantering av Data Privacy för affärsdriven verksamhet.

I ditt arbetssätt är du strukturerad, prestigelös och relationsskapande och har ett pragmatiskt samt konsultativt angreppssätt. Som person bör du ha ett problemlösande och analytiskt tänk med starkt kommersiellt fokus. Du är flytande i svenska och engelska språket, både i tal och skrift.

Om mig - rekryterande chef Maria Kämbrant, Head of Strategic Sourcing
Jag har ett av världens roligaste jobb där jag känner att jag gör nytta varje dag på jobbet. Vår funktion utvecklas ständigt och vi jobbar brett för att stötta hela verksamheten, med den snabba förändringstakt som både branschen och ATG befinner sig i innebär det stor omväxling på arbetsuppgifter och nya spännande uppdrag där vi som medarbetare också växer och utvecklas.

Vi jobbar både strategiskt och operativt med stora och små frågor. Som chef är jag delegerande, stöttande och lyhörd och jag tror på att bygga på styrkor, att låta medarbetare göra de det är bra på. Jag är involverande, driven och engagerad och för att vårt samarbete ska fungera behöver du också vara det. Jag har tre tonårsbarn, är omgift och älskar att umgås med familj och vänner, vara ute i naturen, träna och åka skidor.

Övrigt:
Tjänsten är på heltid och utgår från vårt kontor vid Solvalla. ATG har en flexibel arbetsplats där du beroende på roll har möjlighet att kombinera hemarbete med arbete från kontoret.

Vi kommer att ta emot ansökningar löpande så vänta inte med din ansökan då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Sarah Högbacka, ansvarig rekryterare på sarah.hogbacka@atg.se.

Vi tar inte emot ansökningar via e-mail, utan alla ansökningar ska gå via vår rekryteringsportal.


Så här har vi det

Hos oss är du del av en innovativ miljö och med hjälp av den senaste tekniken utvecklar du den bästa spelupplevelsen. Vi gillar att samarbeta och hos oss får du stort utrymme att påverka ditt arbetssätt. Här hittar du nyfikna, nytänkande medarbetare och ledare – viktiga egenskaper för att kunna utveckla och utvecklas. Liksom energi , mod och motivation. ​

För att må bra är skrattmuskeln lika viktig att träna som alla andra muskler. Både den fysiska och den mentala hälsan skapar balans i livet. Hur vi har det på jobbet påverkar privatlivet- och vice versa. Vi ser det som en självklarhet att ge det stöd och de verktyg som behövs. ​ Ditt val av arbetsplats och arbetssätt är flexibelt och vi lägger stor vikt på självledarskap.​

Vi bryr oss om varandra och respekterar varandras olikheter på ATG. Och vi vill att våra kunder ska må bra och ha roligt när de spelar. Vi bryr oss också om sportens välmående, dvs. idrottarna och hästarna - och samhället runt omkring oss. Vi drivs inte av privata vinstintressen utan allt överskott går tillbaka till våra ägare, svensk trav- och galoppsport, något som både känns och gör gott.