Delprogramledare Västlänken i Staden

Göteborg är mitt uppe i ett stort stadsutvecklingssprång. Vår stad växer varje år och har ambitioner att fortsätta växa som regionens kärna. Trafikkontoret har en central roll i utvecklingen av staden, men också att förvalta den befintliga staden. Idag är vi ca 500 medarbetare som planerar, bygger, förvaltar och utvecklar stadens infrastruktur, gator och offentliga rum till största möjliga nytta för stadens boende, besökare och verksamma. I vårt uppdrag finns också att boka och administrera färdtjänstresor och andra serviceresor. Tillsammans med övriga förvaltningar och bolag i Göteborgs stad arbetar vi för att Göteborg ska fortsätta växa och utvecklas till en stad för alla.

ARBETSUPPGIFTER
Var med och forma framtidens Göteborg! Nu finns möjligheten att bli delaktig i stadsutvecklingen kopplad till Västlänkens genomförande och bidra till en mycket viktig del i framtidens Göteborg. Avdelning Stora projekt på trafikkontoret ansvarar för planering och genomförande av stora projekt/program som bedöms vara komplexa och ha stor strategisk betydelse för Göteborg. På trafikkontoret får du arbeta med stadsutveckling och hållbar mobilitet och du får vara med och påverka Göteborgs framtid.

Ett av våra pågående program är Västlänken i Staden, vilket är Göteborgs Stads förvaltningars samlande och koordinerande funktion för Västlänken.

I rollen som delprogramledare för Västlänken i Staden är du spindeln i nätet mellan projekt Västlänken, Västra Götalandsregionen och Göteborgs Stads förvaltningar. Du håller ihop samarbetet inom Göteborgs Stad under tiden projekt Västlänken pågår. Det innebär bland annat att företräda Göteborgs Stad i dialog med externa aktörer, ge samverkansparterna en samlad och koordinerad bild genom att leda och koordinera arbetet samt att ge en samlad risk- och konsekvensbedömning för Göteborgs Stad. Du bevakar förutsättningarna för Västlänkens genomförande, stadsutveckling i samband med att Västlänken byggs samt bevakar förutsättningarna för en säker och framkomlig stad under byggtid.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ingenjörsutbildning på högskolenivå och några års erfarenhet som projektledare, uppdragsledande konsult eller liknande kompetens inom branschen som kan anses vara likvärdig. Du ska också ha vana av att samordna och koordinera flera parter.

I rollen kommer du att arbeta med förhandlingar och det är därför viktigt att du har erfarenhet av förhandlingsprocesser, processledning och avtalsarbete. Vi värderar beställarkompetens och erfarenhet av offentlig upphandling. Vi ser det som ett stort plus om du har erfarenhet av att arbeta inom offentlig sektor och har en förståelse för det regelverk som finns inom den kommunala sektorn. Du behöver behärska det svenska språket till fullo och kunna formulera dig tydligt i både tal och skrift.

För att lyckas som delprogramledare behöver du vara bra på att kommunicera och tydlig i din kommunikation då du ska skapa och upprätthålla ett brett kontaktnät. Du är en van förhandlare och kan balansera olika krav mot varandra. Rollen förutsätter att du ska kunna arbeta självständigt och strukturerat. Som person motiveras du av att driva komplexa frågor och omfattande besluts- och förankringsprocesser. Det är viktigt att du är lyhörd, eftersom arbetet innefattar att kunna skapa goda relationer i en grupp och att leda gruppens arbete framåt. Du är prestigelös med en vilja att hitta fungerande lösningar och du finner en stolthet och engagemang i att vara med och utveckla Göteborg.

Vi vill att trafikkontoret ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi erbjuder en arbetsplats i en förvaltning där utveckling står i fokus, både internt hos oss och även i flertalet av de uppdrag vi bedriver i staden. Våra medarbetare har breda och varierande kompetenser. Vår arbetsplats är belägen i centrala Göteborg och vi erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och cykelförmåner. Ett hållbart arbetsliv är viktigt för oss där du ska kunna kombinera ett spännande och givande arbetsliv med ditt privatliv. Vi vill att våra arbetsplatser ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.

Om rekryteringsprocessen:
För din kännedom arbetar vi med kompetensbaserade rekryteringsprocesser, en metod som innebär att vi fokuserar på kompetens för tjänsten samt personliga egenskaper. Ansökningarna hanterar vi löpande och kan komma att bjuda in till intervjuer innan sista ansökningsdag. För en del av våra rekryteringar tillämpar vi testning som en del av vårt urvalsarbete. Mer information gällande testning får du om du går vidare i processen.

Vill du veta mer om oss? Följ vår företagssida på LinkedIn:
https://www.linkedin.com/company/trafikkontoret-goteborgs-stad/

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings-, kandidatsöknings- och rekryteringsföretag samt försäljning av ytterligare annonser.