OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Diagnoscentrum Sörmland
Välkommen att utveckla och utvecklas hos en av Sörmlands största arbetsgivare. Tillsammans skapar vi Sveriges friskaste län 2025.
Landstinget Sörmland startar i augusti 2016 ett projekt med en ny länsövergripande enhet för patienter med allvarliga symtom som kan bero på cancer, samt primärtumörsutredningar. Diagnoscentrum kommer ligga som en egen enhet under division medicin under projekttiden. Vi kommer utreda patienter över 18 år som söker hjälp inom primärvården eller annan vårdenhet med symtom på allvarlig sjukdom där läkaren efter en grundläggande utredning inte finner någon diagnos. Efter mottagen remiss erbjuds vård inom tre arbetsdagar på Diagnoscentrum och när diagnos är fastställd överlämnas patienten till rätt enhet för fortsatt vård. Målet är att erbjuda en effektiv strukturerad utredning med hög kvalitet och patientsäkerhet, som sparar resurser och leder till kortare tid från symtom till diagnos och behandling.
Arbetsplats
På Diagnoscentrum arbetar en läkare, sjuksköterska och medicinsk sekreterare i team tillsammans med patienten och andra viktiga funktioner runt patienten. Vi strävar efter att erbjuda vård och behandling med stor, bred kompetens som håller hög kvalitet. Utredningsprocessen optimeras genom snabbspår och en kontaktsjuksköterska följer patienten genom processen.
Din kompetens
Du är legitimerad läkare med bred kompetens och är van att ta ansvar och kan snabbt komma in i olika arbetsuppgifter. Du gillar att arbeta med olika specialiteter. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Med din vilja och ditt engagemang vill du vara med och utveckla verksamheten. Flexibilitet och positiv framtoning är viktiga egenskaper och som underlättar arbetet.
Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tjänsten är ett projekt med tillträde 2016-09-01 till 2018-12-31. Sysselsättningsgrad 50 %. Dagtid.
Information om tjänsten lämnas av
Sandra Stenroth projektledare/chef 076-721 82 51.
Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2016-06-30.
Rekrytering kan komma att ske fortlöpande.
Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Kontaktpersoner på detta företaget
Ann-Sofie Bredell
0150-560 10
Karin Illerström
0150-56010
Björn Johansson
0150-560 10
Mikael Palo, kultur- och utbildningschef, 070-518 72 42
Ann-Sofie Bredell
0150-560 10
Karin Illerström
0150-560 10
Linda Molander
0150-560 10
Kenth Persson
0150-560 10
Mikael Kjellander
0150-560 10
Peter Sköld
0150-560 10