Dialogsamordnare - Projekt HOJA, Ibn Rushd Studieförbund

Brinner du för folkbildning och vill göra det möjligt för människor att utvecklas, stärkas i sin identitet och engagera sig i samhällsutvecklingen? Vill du bidra till att skapa förutsättningar för alla asylsökandes möjlighet att använda asylperioden på ett meningsskapande sätt genom att få bättre samhällsinformation. Då kan du vara rätt person för oss!

Projekt HOJA Hälsa och Jämställdhet bland Asylsökande, är ett nationellt TIA-projekt (Tidiga Insatser för Asylsökande) i ett samarbete mellan studieförbundet Ibn Rushd och muslimska föreningar och församlingar som kommer i kontakt med asylsökande.

Projektet har som vision att tillsammans med svenskmuslimska organisationer öka möjligheterna för de muslimska föreningar och församlingar som idag stöder människor som lever i asylprocess. Projektet har som intention att skapa bättre villkor för verksamheter framförallt i frågor som rör psykisk hälsa kopplat till jämställdhet och våld. Projektet är ett pilotprojekt som ska undersöka olika sätt att nå relevanta grupper inom organisationerna och de grupper som är i asylprocess genom att uppstarta dialoggrupper i verksamheterna. Som projektsamordnare kommer du vara den som praktiskt visar hur dessa dialogsamtal kan gå till genom att närvara tillsammans med personal från verksamhet. Projektsamordnare och projektteam har ett gemensamt ansvar för att identifiera och motivera verksamheter till att ingå i projekt. Arbetssätt som utvecklas under 2022 kommer stå som modell för framtida arbete för att förebygga och hantera hälsa hos gruppen människor i asylprocess. Projektet har som ett mål att producera handledningsmaterial som kan spridas till fler verksamheter.

Dina arbetsuppgifter innefattar ett samarbete med andra aktörer viktiga för projektet. Exempelvis ledare och medlemmar i muslimska föreningar och församlingar samt relevanta nätverk. Du tillsammans med projektteam ansvarar för projektets administrativa och operativa arbete, planering, projektadministration.

 

Vi tror att det är viktigt att du har:

Erfarenhet att arbeta med interkulturella- och interreligiösa frågor 

Relevanta språkkunskaper för målgrupperna 

Relevanta kulturella erfarenheter 

Förmåga att samarbeta med människor i många olika situationer och från olika kulturer 

Förmågan att knyta kontakter med personer som befinner sig i svåra omständigheter i livet genom ett empatiskt och respektfullt bemötande

Goda kunskaper i svenska dvs. kommunicera i tal och skrift

Intresse och erfarenhet med att arbeta med psykisk hälsa, jämställdhetsfrågor, hedersvåld, våld i nära relationer

Kännedom om det muslimska föreningslivet

Projektet har som vision att tillsammans med svenskmuslimska organisationer öka möjligheterna för de muslimska föreningar och församlingar som idag stöder människor som lever i asylprocess. Projektet har som intention att skapa bättre villkor för verksamheter framförallt i frågor som rör psykisk hälsa kopplat till jämställdhet och våld. Projektet är ett pilotprojekt som ska undersöka olika sätt att nå relevanta grupper inom organisationerna och de grupper som är i asylprocess genom att uppstarta dialoggrupper i verksamheterna. Som projektsamordnare kommer du vara den som praktiskt visar hur dessa dialogsamtal kan gå till genom att närvara tillsammans med personal från verksamhet. Projektsamordnare och projektteam har ett gemensamt ansvar för att identifiera och motivera verksamheter till att ingå i projekt. Arbetssätt som utvecklas under 2022 kommer stå som modell för framtida arbete för att förebygga och hantera hälsa hos gruppen människor i asylprocess. Projektet har som ett mål att producera handledningsmaterial som kan spridas till fler verksamheter.

Dina arbetsuppgifter innefattar ett samarbete med andra aktörer viktiga för projektet. Exempelvis ledare och medlemmar i muslimska föreningar och församlingar samt relevanta nätverk. Du tillsammans med projektteam ansvarar för projektets administrativa och operativa arbete, planering, projektadministration.

 Vi tror att det är viktigt att du har:

 Erfarenhet att arbeta med interkulturella- och interreligiösa frågor

Relevanta språkkunskaper för målgrupperna

Relevanta kulturella erfarenheter 

Förmåga att samarbeta med människor i många olika situationer och från olika kulturer 

Förmågan att knyta kontakter med personer som befinner sig i svåra omständigheter i livet genom ett empatiskt och respektfullt bemötande 

Goda kunskaper i svenska dvs. kommunicera i tal och skrift

Intresse och erfarenhet med att arbeta med psykisk hälsa, jämställdhetsfrågor, hedersvåld, våld i nära relationer 

Kännedom om det muslimska föreningslivet

Anställningsform: Projektanställning, 1/1 2022 – 31/12 2022

Omfattning: Heltid

Placeringsort: Ibn Rushd studieförbundskansli i Solna, Stockholm

Arbetstid: Tjänsten innebär resor och visst kvälls- och helgarbete.

Ansökan: Sista ansökningsdag är 2021-12-30

Sänd ansökan till projektledare: Kristian.molander.soderholm@ibnrushd.se

 Intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför det är bäst att inte dröja med din ansökan.

Arbetsgivaren

Ibn Rushd Studieförbund

https://www.ibnrushd.se/

Postadress

Ibn Rushd Studieförbund

Sundbybergsvägen 1C

17173 Solna

Kontakt

Kristian Molander Söderholm, Projektledare

Kristian.molander.soderholm@ibnrushd.se