OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hos oss ska alla barn uppleva och känna att de är värdefulla. Den här tjänsten är för dig som vill vara en del av detta!
Varje dag arbetar vi mot samma vision: "Vi får världens viktigaste värden att växa." Vårt mål är att barnen ska växa genom att tillägna sig kunskap och förmågor samt utveckla en känsla av trygghet och empati. Dibbers värdeplattform är viktig för oss då den beskriver vår kultur och våra kärnvärden. Det är viktigt för oss att ha medarbetare som är lagspelare och bidrar till en bra företagskultur.
Dibber är en del av en utbildningskoncern som driver förskolor och skolor på flera ställen i världen utan vinstintresse. Dibber arbetar för att utveckla och driva de bästa förskolorna och skolorna, där barn känner sig värdefulla, föräldrarna upplever trygghet och medarbetarna får alla förutsättningar för att göra ett bra jobb. Dibbers vision är att vi vill få världens viktigaste värden att växa, alltså våra barn och elever. På sikt vill Dibber bli den ledande aktören i Europa och pågående etablering i Sverige är en del av den visionen.
Vi söker nu vår fjärde regionchef inom Dibber förskola med placering i Storstockholm med omnejd, som vill vara med på vår spännande resa. Du får på en övergripande nivå vara en del av att leda innovativa processer i nära samarbete med våra rektorer, regionchefskollegor, verksamhetschef samt stödfunktioner. Du kommer till en koncern som under 2017 förvärvade flera utbildningsföretag på den svenska marknaden. Organisationsbygge och utveckling har sedan dess varit i fokus, genom korta beslutsvägar och stor handlingsfrihet med tydliga ramar och förväntning når vi framgång. För att trivas hos oss behöver du ha en entreprenöriell ådra och motiveras av att skapa nytt och bygga upp.
Dibber är ett företag som drivs med våra värden i fokus:
- Lekfull och ambitiös – vi bjuder på oss själva och har roligt. Samtidigt har vi tydliga mål och kraft att nå dem.
- Generös och tydlig – vi har högt i tak och professionellt friutrymme. Samtidigt tror vi på ramar och riktlinjer som gör det tryggt att vara generös.
Arbetsuppgifter
· Du har det överordnade chefs- och ledaransvaret i regionen och är rektors närmaste chef.
· Du finns nära förskolorna i din region, i en ständigt pågående dialog med rektor kring förskolans uppdrag samt effektivt resursutnyttjande.
· Du rapporterar till verksamhetschef och ingår i Dibber förskolas ledningsgrupp.
· Du leder, planerar, följer upp och utvecklar regionens verksamhet i enlighet med de behov som finns i regionen, fattade beslut, företagets vision och förskolans styrdokument.
· Genom en lärande organisation möjliggör du nätverkande, erfarenhetsutbyte och omvärldsbevakning.
Kvalifikationer
· Stort hjärta för våra barn samt värderingsstyrd för att få världens viktigaste värden att växa.
· Akademisk examen, gärna inom pedagogik, beteendevetenskap eller likvärdigt.
· Ledarskapsutbildning, statliga rektorsutbildningen är meriterande.
· Flerårig chefserfarenhet, erfarenhet av att leda chefer är meriterande.
· Vana att leda projekt, arbeta processinriktat och driva förändringsarbete.
· Goda kunskaper i ekonomi och erfarenhet av budgetarbete samt god förmåga att analysera ekonomiska resultat samt vidta åtgärder.
· Systemvana
· Erfarenhet av arbetsrätten är meriterande
Personliga egenskaper
Uppdraget kräver att du är självgående och strukturerad med förmåga att organisera, ansvara för och prioritera dina aktiviteter på ett effektivt sätt. Inom Dibber vill vi vara varma människor med den bästa kompetensen. Du som söker den här tjänsten gillar lagarbete, är kreativ, sprider god stämning omkring dig och lyfter gärna fram kvaliteter hos dina kolleger. Du tar egna initiativ och bjuder på dig själv, har förmåga att lyssna på andra, delar med dig av dina erfarenheter och stärker organisationens gemensamma ambitioner. Om du är nyfiken och driven och dessutom kan använda humor som arbetsverktyg, då kommer vi trivas ihop.
Vi ser vidare att du
· har god förmåga att förmedla mål och visioner genom att inspirera och motivera
· är affärsmässig, resultatinriktad och nytänkande
· har ett gediget engagemang för förskolefrågor
· har ett coachande förhållningssätt
· har förmåga att se möjligheter i de förutsättningar som ges, utmaningar som kommer och snabba förändringar
· har god förmåga att kommunicera i tal och skrift.
Vi erbjuder
Engagerade och duktiga kolleger i en professionell miljö! Vi har ett attraktivt pedagogiskt koncept med tillgång till ett omfattande utbildningsmaterial. Vi har kollektivavtal genom Almega (Friskoleavtalet). Dibber har ett löfte till alla sina medarbetare: Hos oss har du alla möjligheter att utvecklas både som yrkesmänniska och individ samtidigt som du utför världens viktigaste jobb på bästa möjliga sätt.
Förmåner i samtliga av Dibbers verksamheter:
· Flexibel arbetstid
· Friskvårdsbidrag
· Personalstöd via Falck Health Care
Information
Dibbers huvudkontor med gemensamma stödfunktioner så som ekonomi, HR, kvalitet, IT och service ligger i Helenelund, Sollentuna norr om Stockholm.
Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna felfritt utdrag ur belastningsregistret från rikspolisstyrelsen före tillträdesdagen
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi frånsäger oss kontakt från rekryterare.