OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vårt arbete gör skillnad i människors vardag! Vi är cirka 7 000 medarbetare och här finns gott om utrymme för dig som vill lyfta tillsammans med oss. Kristianstad är nordöstra Skånes handelscentrum med 85 000 invånare, bara en timmes tågresa från storstadsområdet vid Öresund.
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Utvecklingsavdelningen är mitt uppe i ett spännande arbete där våra nuvarande insatser intensifieras och förbättras.
Stora insatser utgår från Utvecklingsavdelningen som samtliga syftar till att utveckla och förbättra undervisningen. En av de större insatserna handlar om att öka måluppfyllelsen och arbetet med flerspråkiga och nyanlända barn och elever. Kristianstads kommuns barn- och utbildningsnämnd tecknade i juni 2019 en överenskommelse om att under 2,5 år ingå i Skolverkets riktade insatser för nyanlända. Kommunövergripande analyser visar att måluppfyllelsen är lägre för nyanlända och flerspråkiga elever. Behov finns således av en kompetenshöjning i språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt (SKUA) i syfte att bättre möta dessa barns och elevers behov. Vi önskar att du som söker denna tjänst just kan hjälpa oss med detta.
Som medarbetare på Utvecklingsavdelningen blir du en viktig del av ett spännande och stödjande uppdrag, vilket syftar till att höja måluppfyllelsen i förvaltningens samtliga skolformer. Du kommer att vara en del av systematiskt kvalitetsarbete från enhetsnivå till huvudmannanivå. På Utvecklingsavdelningen pågår det också en ständig förbättring av det egna systematiska kvalitetsarbetet och du kommer att ingå i ett kollegium där kompetensen är hög och drivkraften stark.
Arbetsuppgifter
Du kommer inom ramen för Skolverkets riktade insatser under 2,5 år att handleda lärare och arbetslag inom främst språk- och kunskapsrelaterad undervisning. Huvudinriktning för handledningen är att lärare genom kollegialt lärande utvecklar undervisningen så att det leder till högre måluppfyllelse för barn och elever. Handledning kan ske tillsammans med annan kollega eller på egen hand. Handledningen planeras tillsammans med rektor utifrån identifierat och prioriterat behov. Handledning av lärare föregås i regel av observationer av undervisning och av arbetssätt ute i verksamheterna. Uppdragen riktas till medarbetare inom samtliga skolformer. Arbetsuppgifter fördelas av enhetschef.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har lärarexamen med inriktning förskola, fritidshem, grundskola eller gymnasieskola och minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom skolväsendet. Vidare har du pedagogisk eller didaktisk påbyggnadsutbildning eller inriktning inom exempelvis svenska som andraspråk eller språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt utöver lärarexamen. Har du dokumenterad handledarutbildning är det meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med olika former av strukturerade samtal, erfarenhet av arbete med systematiskt kvalitetsarbete och är van att självständigt och i samarbete med andra författa strukturerad dokumentation. Vi vill även att du har erfarenhet av arbete med flerspråkiga och nyanlända barn och elever.
Rollen som didaktiker kräver att du har erfarenhet av att handleda, både enskilt och i grupp. Du har god inblick i och förmåga att arbeta utifrån rådande styrdokument och är förtrogen med forskning kring undervisning och lärande.
Du behöver ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och god förmåga att kommunicera med olika målgrupper, såväl vuxna som barn. I rollen som didaktiker ska du ha god förmåga att ständigt arbeta i pågående utvecklingsprocesser, erfarenhet och god förmåga av att kartlägga och analysera kvaliteter på undervisning som har avgörande betydelse för elevers lärande.
Du har lätt för att skapa förståelse för helhet och sammanhang samt god kunskap om och förmåga att handleda. Körkort är ett krav då uppdraget bland annat innebär handledning och möten på förskolor och skolor. Som person är du flexibel, strukturerad och har god samarbetsförmåga.
Anställningsvillkor
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast enligt överenskommelse. Din placering är barn- och utbildningsförvaltningens utvecklingsavdelning som är lokaliserad i lokalen Vinterstallet som ligger i närheten av centralstationen. Om du erbjuds anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen.
Sista ansökningsdag är 2020-02-23.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakt enhetschef Anders Rosvall på telefon 0733-171927.
Välkommen med din ansökan via länken nedan tillsammans med CV och personligt brev. Har du frågor om hur du gör din ansökan kontakta systemets support på 0520-58 00 50 eller via supportrutan.
I Kristianstads kommun tillämpas heltid för alla, vilket innebär att alla medarbetare med tillsvidareanställning har rätt till heltid och deltid är en möjlighet. Rökfri arbetstid tillämpas.
Kontaktpersoner på detta företaget
Marie Ohlander, rektor
0733-13 43 38
Pia Hartman Melander, Förskolechef
0738-858191
Lena Rooth-Norén, enhetschef
044-13 54 24
Veronica Svensson, enhetschef
044-13 57 58
Elsie Sjöö, enhetschef
044-13 55 54
Mattias Jönsson, Rektor
0733-13 65 05
Agneta Ekner Carlsson
044-135863
Margareta Melin, enhetschef
044-13 62 17
Jan Herngren, rektor H1
0733-13 60 55
Ingrid Priemer, administrativ chef
044-13 59 21