Digital marketing student till globalt bolag i Malmö

Är du en student inom digital marknadsföring som vill göra skillnad? Har du lätt för att sätta dig in i system och har ett stort intresse för det tekniska? Då ska du se hit! På grund av tillväxt letar vår kund efter en ny medarbetare på deltid som ska ansluta till dem senast januari.

OM TJÄNSTEN
I denna roll kommer du att spela en viktig roll då du kommer agera support till digital customer experience teamet. Vi tror att denna roll är perfekt för en student som har cirka 1-2 år kvar av sina marknadsföringsstudier och som vill lära sig mer om kundupplevelse, dataanalys och teknologi.

Du erbjuds
- Ett initialt 6-månaders kontrakt med goda möjligheter till förlängning för rätt person. Kunden ser på uppdraget långsiktigt och önskar en person som vill stanna länge.
- Som konsult på Academic Work erbjuds du en bra möjlighet att växa som professionell, utvidga ditt nätverk och etablera värdefulla kontakter för framtiden.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Säkerställa kvalitet och testa nya system och plattformar
* Analysera och uppdatera data
* Koordinera information
* Marknadsautomatisering
* Stödja dina kollegor med andra marknadsföringsrelaterade uppgifter


VI SÖKER DIG SOM
- Har en pågående utbildning inom marknadsföring med minst 1 år kvar
- Har tidigare erfarenhet av arbete inom marknadsföring
- Har ett stort intresse för det tekniska och har lätt för att komma in i nya system
- Kan kommunicera obehindrat på engelska

Det är meriterande om du har
- Har erfarenhet av att jobba i ett CMS eller digital experience platform

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.