OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, utveckla dig inom ditt område och jobba med det viktigaste som finns.
Socialförvaltningen driver en samhällsviktig verksamhet under dygnets alla timmar och målsättningen är en kommunal hälso- och sjukvård och socialtjänst i framkant. Till sitt stöd har verksamheterna en förvaltningsstab som omfattar funktioner inom systemförvaltning, arkiv, juridik, upphandling, projektledning, nämndadministration m.m. Staben leds av biträdande socialdirektör.
Socialförvaltningen står inför utmaningar framåt som kräver samarbete och verksamhetsutveckling. Mycket av utvecklingen sker med stöd av IT. För att ge verksamheterna bättre förutsättningar och ett bättre stöd i utvecklingsarbetet pågår en översyn av organisation och roller för digitaliseringsarbetet. Vi rekryterar nu en digitaliseringsledare till förvaltningsstaben.
ARBETSUPPGIFTER
Som digitaliseringsledare på socialförvaltningen ansvarar du för att koordinera arbetet med digitalisering inom förvaltningen och att driva arbetet mot uppsatta mål genom förvaltningens digitaliseringsplan. Du fångar upp verksamheternas behov och idéer och omsätter dessa till planer och genomförande. Du prioriterar och rangordnar behov, samt driver och följer upp beslutade aktiviteter. Du håller samman förvaltningens systemförvaltare, samverkar med övriga förvaltningar och kommunens IT-enhet och arbetar i nära samarbete med digitaliseringsansvarig. Utifrån kommunens projekt- och utvecklingsmodell driver du och är delaktig i förvaltningens digitaliseringsprojekt.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom det sociala området och flerårig arbetslivserfarenhet inom socialförvaltningens ansvarsområden, gärna med koppling till myndighetsutövning. Det är önskvärt om du har yrkeserfarenhet inom förvaltningsstyrning, gärna baserad på PM3, samt erfarenhet av att arbeta inom en politiskt styrd verksamhet. Du bör dessutom ha ledarerfarenhet och erfarenhet av förändringsledning. Arbetet kräver goda kunskaper i svenska språket och att du kan uttrycka dig väl både muntligt och skriftligt.
Som person har du ett strukturerat arbetssätt och planerar och prioriterar ditt arbete för att nå mål och hålla tidsramar. Du både drivs av och anpassar dig till ändrade omständigheter, och har förmåga att planera och ställa om där det behövs för att driva processer vidare och avsluta uppdrag. Du har lätt att samarbeta och har förmåga att motivera och engagera dina kollegor.
ÖVRIGT
Tillsättning sker under förutsättning av vederbörliga beslut.
Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
Administrativ chef Håkan Nillson
0141-22 50 00 (vx)
IT-samordnare Thomas Gardell
0141-22 50 00 (vx)
Vision Magnus Gustavsson
0141-22 50 00 (vx)
Socialdirektör Sven-Inge Arnell
0141- 22 50 00 (vxl)
Administrativ chef/stf socialdirektör Cecilia Larsson
0141-22 50 00 (vxl)
Rekryteringskonsult Ylva Norén
0141-22 50 00 (vxl)
Socialdirektör Sven-Inge Arnell
0141-22 50 00 (vx)