Digitalt bevarande

Är du en driven person med intresse för kulturarv och framtidens digitala samlingar? Är du van att samarbeta tvärfunktionellt och har relevanta it-kunskaper inom digitalt bevarande?

Nu har du möjlighet att bidra till Kungliga bibliotekets (KB:s) utveckling. Sedan drygt ett år pågår ett omfattande arbete med att utveckla KB:s organisation för att kunna möta forskningens och omvärldens förväntningar idag och i framtiden.

Arbetsuppgifter
Du kommer att samordna arbetet med utveckling av Kungliga bibliotekets infrastruktur och organisation för bevarande av de digitala samlingarna. Uppdraget är en viktig del i KB:s ökade satsningar kring digitalisering och digital insamling. Området digitalt bevarande kommer att vara under stark utveckling under de närmaste åren och vi behöver därför bli flera. Du kommer att samarbeta tätt med kollegor från olika delar av Kungliga bibliotekets verksamhet.

Kvalifikationer och personliga egenskaper
För att lyckas i rollen behöver du:


• Akademisk examen inom informationsvetenskap, arkivvetenskap, systemvetenskap, digitalt bevarande eller motsvarande kompetens inhämtad på annat vis
• Erfarenhet av att jobba i projekt och att sätta upp nya processer
• Mycket goda kunskaper om standarder för digitalt bevarande, OAIS-modellen, metadata och filformat samt utveckling och trender inom dessa områden.
• Mycket goda it-kunskaper och erfarenhet av arkivlösningar och databaser
• Erfarenhet av kravställning och samordning av utvecklingsbehov kring it-system för digitalt bevarande och av arbete i agila utvecklingsteam
• Mycket god kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska och engelska

Meriterande är


• Erfarenhet av projektledning eller processutveckling
• Erfarenhet av programmering
• Grundläggande kunskaper om XML, XPath, XQuery, XSLT
• Erfarenhet av att validera XML med Schematron
• Erfarenhet av arbete med mycket stora datamängder

Som person är du en problemlösare som gillar nya utmaningar. Du är utåtriktad, har lätt att arbeta med andra och har god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete.  Digitalt bevarande har många beröringspunkter med andra verksamhetsområden inom KB och det är viktigt att du är nyfiken, flexibel och har förmåga att ta in ny kunskap. Du behöver vara drivande för att nå våra mål och samtidigt ha god samarbetsförmåga och tålamod. Eget intresse för ämnen eller forskningsfrågor inom arkiv- biblioteks och museisektorn är ett stort plus. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper.

Anställning och tillträde
Det här är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månader provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placering är i Stockholm.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 11 juli 2021.

Kontaktpersoner
Vill du veta mer om jobbet välkommen att kontakta enhetschef Charlotte Ahlgren 010-709 33 22. För anställningsvillkor och process kontakta HR-generalist Anna Sundquist, 010-709 31 40.

Fackliga kontaktpersoner är Anneli Granholm, ST-KB, 010-709 33 19 och Anneli Modén, SACO-KB, 010-709 3435. 

Tjänsten är placerad vid Enheten för bevarande 1 inom Avdelningen för bevarande och digitalisering  

Enheten för bevarande 1
Enheten ansvarar för planering och genomförande av bevarandeåtgärder för KB:s samtliga format- och medietyper. I ansvarsområdet ingår att utveckla och utöka bevarandeinsatserna för digitala samlingar samt planering och samordning av preparering inför digitalisering. Vidare ansvarar enheten för KB:s bokbinderiverksamhet.

Om Kungliga biblioteket

Kungliga biblioteket (KB) är Sveriges nationalbibliotek. Våra samlingar sträcker sig mer än tusen år bakåt i tiden och växer varje dag. Vi har allt från handskrifter, böcker och tidningar till musik, film och datorspel. KB bevarar och tillgängliggör vårt kulturarv och främjar samverkan mellan Sveriges bibliotek. Ytterst handlar uppdraget om demokrati, jämlikhet och fri åsiktsbildning. Dessutom är KB en arbetsplats för forskare, studenter och ca 340 medarbetare.

Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av ansvar, öppenhet, tillit och lärande. Vi vill ge lika möjligheter för alla och värdesätter jämlikhet och mångfald i vår verksamhet.