OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Skogsstyrelsen är myndigheten för frågor om skog. Vi arbetar på medborgarnas uppdrag för att landets skogar ska vårdas och brukas så att skogen ger en uthålligt god avkastning samtidigt som biologisk mångfald bevaras. Skogsstyrelsen arbetar också med att lyfta fram skogens värden för rekreation, friluftsliv och kulturmiljöer samt att öka medvetenheten om skogens betydelse. Vårt arbete grundar sig i de statliga värderingarna och våra värdeord är objektivitet, respekt, fri åsiktsbildning, demokrati, legalitet samt effektivitet och service.
Om distriktet
Kronobergs distrikt har drygt 30 medarbetare och kontor i Växjö och Ljungby.
Distriktet utför en rad olika myndighetsuppgifter och har ett nära samarbete med andra myndigheter i länet. Distriktet har även viss uppdragsverksamhet. Distriktet ansvarar för bemanning och drift av två nationella funktioner inom registrering och stödhantering som bemannas av bland annat distriktets administratörer. Arbetsmarknadsprojekt är under uppstart.
Din roll och arbetsuppgifter
Som distriktschef ska du leda distriktet och ansvara för verksamhet, budget och medarbetare. Du är inom distriktets geografi Skogsstyrelsens företrädare gentemot övriga myndigheter, intressenter och skogssektor. Du ingår i region Syds ledningsgrupp som tillsammans arbetar strategiskt för att utveckla och effektivisera verksamheten med ett regionalt och nationellt perspektiv.
Vi erbjuder dig ett sammanhållet stöd genom våra enheter för ekonomi, HR, kommunikation, IT och service. Regionens verksamhetscontroller är ett viktigt "bollplank" för dig i frågor som rör distriktets och regionens arbete med planering, uppföljning och verksamhetsutveckling.
Skogsstyrelsen arbetar processorienterat och på distriktet finns processansvariga som arbetar med planering, styrning, analys, uppföljning och rapportering av verksamheten. De processansvariga på distriktet för dialog med distriktschefen och rapporterar underlag som underlättar distriktschefens planering, prioritering och uppföljning. Som distriktschef ska man ha ansvar för ett rimligt antal medarbetare och därför har du en gruppchef med personalansvar som stödjer dig i ledningen av distriktet.
Kvalifikationer
Du har flerårig praktisk erfarenhet av ledarskap, organisations- och verksamhetsutveckling. Du har en akademisk utbildning inom relevant område för verksamheten. Du har god kommunikativ förmåga och lätt att formulera dig i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsarbete samt av arbete med skogliga frågor.
Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper så som förmåga att motivera och utveckla medarbetare på såväl individ- som gruppnivå. Du arbetar för ett aktivt medarbetarskap där medarbetarna ingår i dialogen om uppdraget och syftet med verksamheten. Som person är du kommunikativ och inlyssnande och van att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du säkerställer att budskap och förväntningar blir tydligt förmedlade till din personal.
Du skapar förtroende och delaktighet genom att vara en trygg och stabil person med integritet och gott omdöme.
Körkort för bil är ett krav.
Villkor
Skogsstyrelsen tillämpar tidsbegränsade chefsförordnanden (upp till 5 år) med möjlighet till förlängning. I grunden finns en tillsvidareanställning inom Skogsstyrelsen.
Stationeringsort: Växjö. I arbetet ingår en del resor.
Kontakt
Mer information lämnas av regionchef Johanna From, 0150-669573.
Välkommen med din ansökan och meritförteckning senast den 10 maj 2020 via länken nedan.
Skogsstyrelsen anser att en mångfald bland medarbetarna bidrar till att utveckla såväl verksamhet som gemenskap på arbetsplatsen. Läs gärna mer om oss på vår hemsida www.skogsstyrelsen.se