Doktorand i Juridik

Mittuniversitetet är ett lärosäte där människor möts, inspireras och tänker nytt. Vi finns i Sundsvall och Östersund, och har ett brett utbud av utbildningar både på campus och på distans. Goda relationer med omvärlden ger vår forskning och utbildning en stadig förankring i samhället och, inte minst, i regionen.


Fakulteten för humanvetenskap

Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: företagsekonomi, juridik, nationalekonomi, statistik, geografi och turismvetenskap.



Tjänsten är placerad vid Mittuniversitetet, Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism, campus Östersund.

För denna anställning krävs att den sökande antas till utbildning på forskarnivå i rättsvetenskap vid juridiska institutionen, Umeå universitet.

Vid institutionen bedrivs undervisning och forskning inom ekonomi, juridik, geografi och turism. Ämnet juridik bedriver forskning inom det förvaltningsrättsliga området och ansvarar för undervisningen inom Förvaltningsjuridiska programmet samt för kurser inom bland annat Ekonomprogrammet, Samhällsvetarprogrammet och Personalvetenskapliga programmet. Därutöver erbjuder ämnet vissa fristående kurser.

Doktorandtjänsten är inriktad mot det förvaltningsrättsliga området.

Arbetsuppgifter
Innehavare av doktorandtjänst ska främst ägna sig åt egen utbildning på forskarnivå. Anställning som doktorand ges för den tid som bedöms nödvändig för slutförande av forskarstudierna på normalstudietid, vilket motsvarar en forskarutbildning på heltid i fyra år. Doktoranden förväntas i begränsad omfattning göra institutionstjänstgöring (såsom undervisning), förlagd till Mittuniversitetet, motsvarande högst tjugo procent av full arbetstid. Anställningstiden kan som en följd av detta förlängas till högst fem år.

Behörighet
Grundläggande behörighet för att bli antagen till utbildning på forskarnivå har den som har avlagt en examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå. För att uppfylla kravet på särskild behörighet för att antas till utbildning på forskarnivå i rättsvetenskap krävs att den sökande har genomgått juristutbildningen och avlagt juristexamen/juris kandidatexamen eller motsvarande.

Särskild behörighet har också den som kan åberopa annan genomgången utbildning eller särskild yrkeserfarenhet, om utbildningen eller yrkeserfarenheten bedöms ge en kompetens i ämnet för utbildningen på forskarnivå, som är likvärdig med juristexamen/juris kandidatexamen i fråga om såväl kunskaper i ämnet för utbildningen på forskarnivå som juridisk allmänbildning av betydelse för samma ämne.

Bedömningsgrunder
Avgörande urvalskriterium för att antas till utbildning på forskarnivå är förmågan att tillgodogöra sig forskarutbildningen, tidigare studieresultat samt kvaliteten på inskickad forskningsplan relaterad till inriktningen på den utlysta tjänsten.

Lön: Lönesättning sker i enlighet med fastställd lönetrappa för doktorander vid Mittuniversitetet.

Anställningstid: Tidsbegränsad. Anställningen omfattar forskarstudier (80 %) samt institutionsgöromål och/eller undervisning (20 %) under fem år.

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt, Daniel Laven tfn. 010-142 85 47, ämnesföreträdare Rikard Karlsson tfn. 010-142 81 79.
Kontaktperson Umeå universitet, forskarutbildningsansvarig Markus Naarttijärvi 090-786 59 09.

Handläggning: Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap. och fortgår i enlighet med den anställningsordning som gäller för Mittuniversitetet.

Till ansökan bifogas meritförteckning, styrkta kopior av akademiska dokument, högst två akademiska uppsatser eller artiklar (t.ex. uppsatser författade inom ramen för utbildningen), en forskningsplan och kontaktuppgifter till en eller flera referenspersoner.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2020-05-12.

Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten.


Inför rekryteringsarbetet har Mittuniversitetet tagit ställning till konsultstöd, rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.