OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling (IEI) bedriver grundutbildning, forskarutbildning och forskning inom filosofisk och teknisk fakultet.På institutionen finns flera avdelningar där Konstruktionsmaterial hör till tekniska högskolan och har cirka 8 anställda.Totalt har institutionen ca 400 anställda och en omsättning på 315 miljoner kronor.Både utbildning och forskning är i stor utsträckning mångvetenskaplig och bedrivs i nära samverkan med andra vetenskapliga institutioner och näringslivet.
ledigförklarar en anställning som
med placering vid Institutionen för ekonomisk och industriell utveckling (IEI)
Arbetsuppgifter: Forskning inom området skademekanismer vid termomekanisk utmattning av nickelbasmaterial för gasturbinbeskovling (Damage mechanisms during thermo-mechanical fatigue of gas turbine blading materials).Detta forskningsområde som innefattar materialutveckling är mycket spännande och av yttersta vikt för utvecklingen av kommande generation av energieffektiva och resurssnåla konstruktioner.
Projektet är externfinanseirat genom KME (Elforsk) och genomförs i intimt samarbete med SIEMENS Industrial Turbomachinery AB i Finspång.Projektet har inriktning mot studium av egenskaper som är relevanta för användningen av superlegeringar i stationära gasturbiner och syftar till att kartlägga deformations- och skademekanismer kombinerat med studium av mikrostruktur.
Den som är anställd som doktorand skall främst ägna sig åt sin forskarutbildning.En anställd får dock i begränsad omfattning arbeta med utbildning, forskning och administration.Sådant arbete får, innan doktorsexamen har avlagts, inte omfatta mer än 20 procent av full arbetstid.
Behörighet: Behörig till anställning som doktorand är den som är antagen till forskarutbildning.
LiU ska fortsätta att utvecklas som en attraktiv och kreativ arbetsplats som präglas av lika villkor och arbetar därför aktivt för jämställdhet och mångfald.
Flertalet av våra doktorander inom institutionen är män, därför ges kvinnor företräde vid tillsättning av denna anställning, vid i huvudsak lika meriter i övrigt.
Förordnandetid: Förordnande meddelas att gälla tills vidare för högst ett år i taget.Den som erhållit förordnande och med framgång ägnat sig åt forskarutbildning har förtur till fortsatt förordnande.En person får sammanlagt vara anställd som doktorand under högst åtta år.Den sammanlagda anställningstiden får dock inte vara längre än vad som motsvarar forskarutbildning på heltid under fyra år.
Lön: Ingångslön för innehavare av doktorandanställning beräknas utifrån en för institutionen lokalt avtalad lönestege.
För sent inkommen ansökan kommer ej att beaktas