OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för geovetenskaper har ca 80 medarbetare. Vi har kandidat- och mastersprogram i geovetenskaper och geografi samt forskarutbildning med flera geovetenskapliga inriktningar. Våra starka forskningsområden är klimatologi, ekosystemvetenskap, och tillämpad geovetenskap.
Mer information hittar du på vår websida: http://gvc.gu.se
Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet hittar du på universitetets doktorandsidor. https://medarbetarportalen.gu.se/doktorand/
Arktispolynyor, mer än bara hål inom havsisen
Även mitt i vintern öppnas havsisen och skapar ”polynyor”, små isfria områden. Dessa öppningar utsätter det relativt varma havet för den iskalla atmosfären och bildar ny is och tungvatten, skickar syre och kol ner i havsdjupet och bidrar till transporten av näringsämnen.
Havsis är också en viktig begränsande faktor för sjöfrakt. I dag används inte fjärranalys från satelliter för att observera vilka områden som är på väg att öppnas och bli isfria. Istället används modeller med stora osäkerheter. I detta projekt, "MAPS" som finansieras av Rymdstyrelsen, kommer vi att:
- prognosticera polynyor i Arktis genom att identifiera dess dynamiska effekter från satelliter;
- bestämma, för alla polynyor i Arktis, vilka processer som är de viktigaste för att hålla polynyor öppet;
- modellera hav – havsis – atmosfär-interaktionen för att kunna öka frekvensen av våra polynya observationer.
Arbetsuppgifter
Vi söker en doktorand för radar fjärranalys av Antarktis havsis.
Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att använda och, om det behövs, förbättra, de metoder som utvecklats av denna grupp för Antarktis polynya till Arktis polynyor. Du kommer att arbeta med havsis koncentration, tjocklek och rörelse produkter som redan finns. Modellering kommer att ske med large eddy simulation modell MIMICA; ingen erfarenhet av denna modell krävs. Alla in-situ mätningar för projektet är redan inhämtade.
I arbetsuppgifterna ingår också att kommunicera forskningsresultat i engelsktalande vetenskapliga publikationer och delta vid internationella konferenser.
Du får gärna delta i fartygsexpedition till Arktis, men det är inget krav.
Detta projekt är ett samarbete mellan Göteborgs Universitet och Chalmers Tekniska Högskola, samt med Hokkaido Universitet, Japan, som du kommer besöka (beroende på covid situationen).
Kvalifikationer
För tillträde till utbildning på forskarnivå krävs grundläggande och i förekommande fall den särskilda behörighet som är fastställd i den allmänna studieplanen för ämnet.
Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som avlagt examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på annat sätt inom eller utom landet förvärvat motsvarande kunskaper.
Din examen på avancerad nivå måste vara inom fysik, fysisk oceanografi, fluidmekanik, klimatologi, meteorologi, glaciologi, geovetenskap eller områden som arbetsgivaren bedömer som relaterade.
• Grundkunskap i fysisk oceanografi och klimatvetenskap krävs, samt ett starkt intresse för de polära oceanerna;
• God muntlig och skriftlig kunskap i engelska;
• Goda till avancerade kunskaper i Matlab, Python, eller liknande. Dvs, du har erfarenhet av att arbeta med komplexa 4D dataset, regrid:a dem, filtrera dem, göra en EOF eller kompositanalys etc.
God muntlig och skriftlig kunskap i något av de nordiska språken är meriterande, liksom erfarenhet av arbete ombord på ett forskningsfartyg och erfarenhet av hantering av stora dataset med Linux och/eller på en server.
Anställning
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
Omfattning: 100%
Placering: Institutionen för geovetenskaper
Tillträde: Enligt överenskommelse, dock senast 2023-09-01
Forskarutbildning vid institutionen leder till filosofie doktorsexamen i Naturvetenskap.
När du har blivit antagen till utbildning på forskarnivå får du en doktorandanställning vid Göteborgs universitet.
Bestämmelser för anställning som doktorand återfinns i förordning SFS 1993:100.
Förutom skyldighet att ägna sig åt egen forskarutbildning kan doktoranden åläggas att fullgöra tjänstgöring som avser utbildning, forskning och administrativt arbete enligt särskilda bestämmelser i förordningen.
Kontaktuppgifter för anställningen
Projektledare Dr Céline Heuzé, celine.heuze@gu.se
Bitr. handledare och ansvarig för modellering Dr Luisa Ickes, luisa.ickes@chalmers.se
Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök".
Ansökan ska innehålla:
- Beskrivning av varför du vill arbeta på detta projekt med denna grupp på institutionen för geovetenskaper och hur du kommer att bidra (max 2 sidor);
- CV (max 2 sidor);
- Namn och e-postadress på två referenser; en måste vara din mastershandledare eller motsvarande.
Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Intervjuer sker under vecka 8-9.
Ansökan ska vara inkommen senast: 2023-02-07
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.