Doktorand i Nordiska språk

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 53 300 studenter och 6 500 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Anställningen påbörjas den 1 februari 2022. Tjänstens innehåll och omfattning följer den allmänna studieplanen. Lön följer en av Göteborgs universitet fastställd tariff. Som anställd förväntas doktoranden att ha sin verksamhet förlagd till institutionen för att på bästa sätt kunna interagera aktivt med forskningsmiljön.

Arbetsuppgifter
Innehavaren ska främst ägna sig åt egen utbildning på forskarnivå i Nordiska språk. Forskarutbildningsämnet Nordiska språk är ett brett ämne som bland annat kan rymma avhandlingsprojekt inom institutionens profilområden Text och kontext, Lexikologi, lexikografi och fraseologi samt Grammatik, men även ansökningar riktade mot andra forskningsfrågor, som t.ex. ämnesdidaktiska, är välkomna.

Utbildning på forskarnivå omfattar fyra års heltidsstudier och leder fram till en doktorsexamen. 
Den som är anställd som doktorand ska främst ägna sig åt sin forskarutbildning. En doktorand får dock i begränsad omfattning arbeta med utbildning, forskning och administration. Sådant arbete får, innan doktorsexamen avlagts, inte omfatta mer än 20 procent av full arbetstid.

 För ANSÖKAN och övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga
annonsen: https://web103.reachmee.com/ext/I005/1035/job?site=6〈=SE&validator=3038fcf1516ea1184a6da70a891f87da&job_id=21641 

 Ansökan ska vara inkommen senast: Fredag 1 oktober kl. 24:00 är sista tidpunkt för att skicka in ansökan. 

 

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.