Doktorand till barn- och utbildningsförvaltningen

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans och vi siktar på att bli 35 000 invånare år 2035. Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Varje medarbetare hos oss är med och gör skillnad för alla som bor och lever i vår kommun. Vill du vara med?

Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens förskola i Ljungby kommun genom att vara doktorand. Vi ser detta som en möjlighet för en yrkesskicklig och framåtsträvande förskollärare att utvecklas i sitt uppdrag och bidra till att utveckla förskoleverksamheten i Ljungby kommun.

Hösten 2022 startade Jönköpings University en förskollärarutbildning på Campus Ljungby. Som ett led i vår ambition att bedriva en förskola på vetenskaplig grund har vi tillsammans med JU beslutat att rekrytera en förskollärare som också vill doktorera inom området.

I Ljungby kommuns förskolor arbetar pedagoger och förvaltning med det gemensamma målet att erbjuda en trygg, lärorik och likvärdig förskola. Tillsammans hjälps vi åt att skapa förutsättningar för alla barn att lyckas.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har förmånliga anställningsvillkor avseende semester, subventionerade årskort med länstrafiken, friskvårdsbidrag o.s.v enligt avtal.

Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb.

ARBETSUPPGIFTER
Som doktorand är du anställd på heltid i Ljungby kommun. Du arbetar som förskollärare i Ljungby kommun och är knuten till en av HLK:s forskningsmiljöer. I arbetsuppgifterna som förskollärare ingår att utveckla och dela med sig av arbetssätt som utvecklar yrkesområdet med stöd av vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Inriktningen på tjänsten kan växla under åren, beroende på hur din forskning utvecklas. Forskningen skall vara praktiknära och praktikutvecklande.

Under första året kommer studietakten ligga på 50-75 procent. Planen är sedan att du arbetar 50 procent och forskar (studerar) på 50 procent.

Forskningsområde
Doktorandprojektet undersöker förskollärares relationsförmåga. Projektet är en del av en transnationell trend att vilja stärka förskollärares relationskompetens, för att på sikt öka processkvaliteten i barnens vardag i förskolan. Det handlar om att undersöka förskollärarens bakgrund för att skapa kvalitet i barn-vuxna relationer, skapa pedagogiska iscensättningar för barn-barn relationen och via relationen med barnet skapa lärande, utveckling, trygghet, omsorg och välmående för barn. Projektet är ett individuellt projekt och utvecklas i samarbete med huvudhandledare och biträdande handledare, men som också ingår i ett större sammanhang med andra forskarkollegor. I ansökan förväntas den sökande beskriva en projektidé som visar den teoretiska och forskningsmetodologiska bakgrunden för en studie som kan visa:
1. Hur kan förskollärarens relationsförmåga bedömas i befintlig praktik?
2. Hur utvecklas kvalitet i relationsarbetet mellan barn och förskollärare?


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad förskollärare gärna med flera års erfarenhet av yrket.
Det är Jönköping University som antar till forskarutbildningen och för att kunna bli antagen måste du ha grundläggande behörighet för forskarutbildning.

Detta innebär att du ska ha:
• avlagt en examen på avancerad nivå,
• fullgjort kursfordringar om minst 240 hp, varav minst 60 hp på avancerad nivå,
• eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat motsvarande kunskaper.

Tjänsten är en tillsvidareanställning i Ljungby kommun under förutsättning att du är antagen till forskarutbildningen. Under första året tillämpas visstidsanställning för att sedan övergå till tillsvidareanställning då arbetstagaren antagits till forskarutbildningen.

Tjänsten är på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Om behörighet till forskarutbildning saknas kan Jönköping University erbjuda studier på avancerad nivå för att behörighet ska uppnås.

Tjänsten är en tillsvidareanställning i Ljungby kommun under förutsättning att du är antagen till forskarutbildningen. Under första året tillämpas visstidsanställning för att sedan övergå till tillsvidareanställning då arbetstagaren antagits till forskarutbildningen.
Omfattning: Heltid
Tillträde enligt överenskommelse.
Om behörighet till forskarutbildning saknas kan Jönköping University erbjuda studier på avancerad nivå för att behörighet ska uppnås.

Barn- och utbildningsnämnden vill ta vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila inflyttarservice@ljungby.se om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.